GAYA KEPEMIMPINAN PEMIMPIN CV. AMRI TRANS LOGISTIC CABANG KEBON JERUK JAKARTA BARAT

KAROMAH, NUR (2018) GAYA KEPEMIMPINAN PEMIMPIN CV. AMRI TRANS LOGISTIC CABANG KEBON JERUK JAKARTA BARAT. S1 thesis, Universitas Mercu Buana.

[img]
Preview
Text (HAL COVER)
1. COVER.pdf

Download (458kB) | Preview
[img]
Preview
Text (ABSTRAK)
2. ABSTRAK.pdf

Download (510kB) | Preview
[img]
Preview
Text (LEMBAR PERNYATAAN)
3. SURAT PERNYATAAN.pdf

Download (518kB) | Preview
[img]
Preview
Text (LEMBAR PENGESAHAN)
4. LEMBAR PENGESAHAN.pdf

Download (691kB) | Preview
[img]
Preview
Text (KATA PENGANTAR)
5. KATA PENGANTAR.pdf

Download (468kB) | Preview
[img]
Preview
Text (DAFTAR ISI)
6. DAFTAR ISI.pdf

Download (498kB) | Preview
[img] Text (BAB I)
7. BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (585kB)
[img] Text (BAB II)
8. BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)
[img] Text (BAB III)
9. BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (699kB)
[img] Text (BAB IV)
10. BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (188kB)
[img] Text (BAB V)
11. BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (480kB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
12. DAFTAR PUSTAKA.pdf
Restricted to Registered users only

Download (479kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
13. LAMPIRAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (2MB)

Abstract

Research with the Title of A Leadership Style of CV. Amri Trans Logistic CEO, Kebon Jeruk, West Jakarta. With a focus of study on how the leadership style applied by the branch leadership in CV. Amri Trans Logistic, Kebon Jeruk branch, West Jakarta. And the goal is to know Mr. Mayages' leadership style as the leader of CV. Amri Trans Logistic branch of West Jakarta. With reference to leadership theory, leadership style, and organization The type of research used in this study is to use descriptive type research methods with a qualitative approach to the case study method. And the paradigm used is the PostPositivism paradigm. The results showed that the leadership style applied by Mr. Mayages was the Democratic leadership style and the Laissez-Faire or Free Leadership Style. The democratic leadership style is shown, among others, by Mr. Mayages' involvement in every decision making. Besides that, Mr. Mayages often provides opportunities for employees to make suggestions or provide input and prioritize deliberations to reach consensus in making decisions. Meanwhile, for the Laissez-Faire or Free leadership style, especially in the presence of Mr. Mayages, he often assigns duties and responsibilities to employees. ! Keywords: Leadership style, Leader Penelliittiiaann dengan Judul Gaya Kepemimpinan Pemimpin CV. Amri Trans Logistic cabaanngg Kebon Jeruk Jakarta Barat. Dengan fokus kajian ppaadda bagaimana gaya kepemiimmppiinnaann yang diterapkan oleh pimpinan cabang di CV. Amri Trans Logistic cabaanngg Kebon jeruk Jakarta Barat. Dan tujuan nya adalah untuk mengetahui gaya kepemiimmppiinnaann Bapak Mayages sebagai pemimpin CV. Amri TTrrans Logistic cabang Jakkarta Barat. Dengan mengacu pada teori kepemimpinaann,, dan Organisasi kkeeppeemmiimmppinan, gaya Tipe penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah mmenggunakan metode tipe penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif dengan metode studi kasus. Dan paarraaddiiggmmaa yang digunakan adalah paradigm PostPositivisme. Hasill penelitian menunjukan bahwa gaya kepemimpinan yang ddiitterapkan oleh Bapak Mayaaggeess adalah Gaya kepemimpinan Demokratik dan Gaya KKeepemimpinan Laissez-Fairee atau Bebas. Gaya kepemimpinan demokratis itu, antara llaaiin ditunjukan dengan keetteerrlliibbaattaann Bapak Mayages dalam setiap pengambilan keputusan. Disamping itu juga Bapak Mayages sering memberikan kesempatan untuk para karyawan meennggeemmuukkaakkaann saran atau memberikan masukan serta mmeengutamakan musyawarah untuk mufakat dalam mengambil keputusan. Sementara itu, untuk gaya kepemimpinan Laissez-Faire atau Bebas, terutama tampak pada seringnya Bapak Mayages memberikan tugas dan tanggung jawab kepada para karyawan. Kata Kunci: Gaya Kepemimpinan, Pemimpin

Item Type: Thesis (S1)
Call Number CD: FK/PR. 19 001
NIM/NIDN Creators: 44213120111
Uncontrolled Keywords: Gaya Kepemimpinan, Pemimpin
Subjects: 000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 070 Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.1-070.9 Standard Subdivisions of Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Subdivisi Standar Dari Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.4 Journalism/Jurnalisme, Jurnalistik, Pers > 070.48 Journalism Directed to Special Groups/Jurnalistik Disutradarai oleh Kelompok Khusus > 070.486 Occupational and Employee Groups/Kelompok Kerja dan Karyawan
100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 170 Ethics, Moral Philosophy/Etika, Filsafat Moral > 174 Occupational Ethics/Etika Jabatan, Etika Profesi > 174.1 Clergy/Etika Karyawan
300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi
300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi > 331 Labor Economics/Ekonomi Perburuhan
300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi > 331 Labor Economics/Ekonomi Perburuhan > 331.2 Conditions of Employment/Kondisi Buruh, Kondisi Pekerja, Kondisi Pegawai, Kondisi Karyawan
600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga
600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga > 647.3 Outdoor Employees/Karyawan Di Luar Ruangan
600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga > 647.6 Employee Hours and Duties/Jam dan Tugas Karyawan
Divisions: Fakultas Ilmu Komunikasi > Hubungan Masyarakat
Depositing User: Dede Muksin Lubis
Date Deposited: 09 Apr 2019 07:19
Last Modified: 27 Feb 2023 01:51
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/47422

Actions (login required)

View Item View Item