GINTING, APRILLA MALRIATI (2018) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA, DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada PT. Aero Systems Indonesia). S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.
|
Text (HAL COVER)
1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (133kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
4. ABSTRAK.pdf Download (134kB) | Preview |
|
|
Text (LEMBAR PERNYATAAN)
2. SURAT PERNYATAAN.pdf Download (111kB) | Preview |
|
|
Text (LEMBAR PENGESAHAN)
3. LEMBAR PENGESAHAN.pdf Download (138kB) | Preview |
|
|
Text (KATA PENGANTAR)
5. KATA PENGANTAR.pdf Download (153kB) | Preview |
|
|
Text (DAFTAR ISI)
6. DAFTAR ISI.pdf Download (217kB) | Preview |
|
|
Text (DAFTAR TABEL)
7. DAFTAR TABEL.pdf Download (175kB) | Preview |
|
|
Text (DAFTAR GAMBAR)
8. DAFTAR GAMBAR.pdf Download (98kB) | Preview |
|
|
Text (DAFTAR LAMPIRAN)
9. DAFTAR LAMPIRAN.pdf Download (98kB) | Preview |
|
Text (BAB I)
10. BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (188kB) |
||
Text (BAB II)
11. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (208kB) |
||
Text (BAB III)
12. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (385kB) |
||
Text (BAB IV)
13. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (475kB) |
||
Text (BAB V)
14. BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (101kB) |
||
Text (DAFTAR PUSTAKA)
15. DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (162kB) |
||
Text (LAMPIRAN)
16. LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh budaya organisasi, lingkungan kerja, dan stress kerja terhadap kinerjakaryawan PT Aero Systems Indonesia. Dalam penelitian ini populasi yang digunakan adalah seluruh karyawan PT Aero Systems Indonesia berjumlah 282 orang, dengan menggunakan rumus Slovin diperoleh sampel sebanyak 165 orang. Metode dalam pengumpulan data menggunakan kuesioner, sedangkan metode analisis data menggunakan analisis deskriptif dan regresi linier berganda dengan program IBM SPSS Statistics 23. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa variabel budaya organisasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, variabel lingkungan kerja memiliki pengaruh postif dan signifikan terhadapkinerja karyawan, sedangkan variable stres kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Kata kunci :kinerja karyawan, budaya organisasi, lingkungan kerja, stres kerja.
Actions (login required)
View Item |