PENGARUH ADVERSITY QUOTIENT TERHADAP STRES KERJA PADA MAHASISWA YANG BEKERJA

LAILA RAHMAPAWINDA, NURUL (2017) PENGARUH ADVERSITY QUOTIENT TERHADAP STRES KERJA PADA MAHASISWA YANG BEKERJA. S1 thesis, Universitas Mercu Buana - Buncit.

Preview	Text (COVER) cover (psp,ps,p,dll) winda.pdf Download (598kB) | Preview
	Text (ABSTRAK) abstrak winda.pdf Restricted to Registered users only Download (180kB)
	Text (BAB 1) BAB I WINDA.pdf Restricted to Registered users only Download (166kB)
	Text (BAB 2) BAB II WINDA.pdf Restricted to Registered users only Download (235kB)
	Text (BAB 3) BAB III WINDA.pdf Restricted to Registered users only Download (342kB)
	Text (BAB 4) BAB IV WINDA.pdf Restricted to Registered users only Download (230kB)
	Text (BAB 5) BAB V WINDA.pdf Restricted to Registered users only Download (106kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) WINDA ( DAFTAR PUSTAKA-LAMPIRAN).pdf Restricted to Registered users only Download (627kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh adversity quotient terhadap stres kerja pada mahasiswa yang bekerja. Dimana individu akan mengalami stres ketika dihadapkan pada situasi yang memberikan tuntutan ataupun pertentangan yang terdapat di lingkungan pekerjaannya. Untuk itu seorang mahasiswa yang bekerja harus memiliki kemampuan dalam menghadapi segala tuntutan ataupun pertentangan yang dilihat dari adversity quotient. Dimana adversity quotient untuk menunjukkan seberapa jauh individu mampu menghadapi kesulitan dalam pekerjaan ataupun hidupnya. Individu yang memiliki adversity quotient yang tinggi akan mampu mengahadapi kesulitan, pantang menyerah dan memiliki tanggung jawab dalam meyelesaikan persoalan ataupun pekerjaannya. Responden dari penelitian ini menggunakan sampel 203 orang. Alat ukur adversity quotient menggunakan teori Stoltz (2000), sedangkan stres kerja menggunakan teori Robbins (2008) yang telah digunakan oleh Mira (2011). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa adversity quotient memberi pengaruh yang signifikan terhadap stres kerja pada mahasiswa yang bekerja.

Item Type:	Thesis (S1)
NIM/NIDN Creators:	46112320006
Uncontrolled Keywords:	Adversity quotient, Stres kerja
Subjects:	100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi 100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi > 158 Applied Psychology/Psikologi Terapan > 158.7 Industrial Psychology/Psikologi Industri, Psikologi Perindustrian > 158.72 Job Stress/Stres Kerja 100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi > 158 Applied Psychology/Psikologi Terapan > 158.7 Industrial Psychology/Psikologi Industri, Psikologi Perindustrian > 158.72 Job Stress/Stres Kerja > 158.723 Job Burnout/Kelelahan Kerja 300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 360 Social Problems and Services/Permasalahan dan Kesejahteraan Sosial > 361 Unassigned/Belum Digunakan > 361.3 Social Work/Kerja Sosial 300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 360 Social Problems and Services/Permasalahan dan Kesejahteraan Sosial > 361 Unassigned/Belum Digunakan > 361.4 Group Work/Kelompok Kerja 600 Technology/Teknologi > 690 Buildings/Teknik Bangunan > 692 Auxiliary Construction Practices/Lain-lain yang Berhubungan dengan Pekerjaan Konstruksi > 692.5 Estimates of Labor, Time, Materials/Prakiraan Biaya Tenaga Kerja, Waktu dan Bahan-bahan
Divisions:	Fakultas Psikologi > Psikologi
Depositing User:	Nasruddin Mansyur S.Hum
Date Deposited:	04 Dec 2024 06:54
Last Modified:	04 Dec 2024 07:14
URI:	http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/92994

Actions (login required)

View Item