SISTEM INFORMASI PENJADWALAN KERJA DAN ELEKTRONIK SLIP GAJI STUDY KASUS PT. WAHANA SEMESTA ILMU

SORAYA, MANDA RISTA (2018) SISTEM INFORMASI PENJADWALAN KERJA DAN ELEKTRONIK SLIP GAJI STUDY KASUS PT. WAHANA SEMESTA ILMU. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

[img]
Preview
Text (HAL COVER)
HAL COVER.pdf

Download (317kB) | Preview
[img]
Preview
Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf

Download (24kB) | Preview
[img] Text (BAB I)
BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (132kB)
[img] Text (BAB II)
BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (545kB)
[img] Text (BAB III)
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (2MB)
[img] Text (BAB IV)
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)
[img] Text (BAB V)
BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (28kB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA DAN LAMPIRAN)
DAFTAR PUSTAK DAN LAMPIRAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (608kB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini untuk membuat aplikasi yang mempermudah kepala cabang dan karyawan shifting dalam melakukan penjadwalan kerja, membantu tim payroll dalam melakukan perhitungan dan pendistribusian gaji dan membantu HRD dalam mengawasi jadwal kerja karyawan shifting yang ada dicabang. Metode pengembangan sistem yang dipakai dalam penelitian ini adalah Metode waterfall. Hasil dari penelitian ini adalah perancangan dan implementasi Sistem Informasi Penjadwalan Kerja Karyawan Shifting dan Elektronik Slip Gaji di PT. Wahana Semesta Ilmu yang memiliki fitur untuk karyawan dapat melihat jadwal kerja, melakukan pengajuan perubahan jadwal kerja, melihat slip gaji dan komplain gaji. Kepala cabang dapat membuat jadwal kerja dan melakukan validasi perubahan jadwal kerja. HRD dapat melihat jadwal kerja dan untuk tim payroll dapat membuat slip gaji dan memvalidasi komplain gaji. Kata kunci : Sistem Informasi, Penjadwalan Kerja, Penggajian, Metode waterfal

Item Type: Thesis (S1)
Call Number CD: FIK/SI. 18 207
NIM: 41815110186
Uncontrolled Keywords: Sistem Informasi, Penjadwalan Kerja, Penggajian, Metode waterfal
Subjects: 000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 070 Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.1-070.9 Standard Subdivisions of Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Subdivisi Standar Dari Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.4 Journalism/Jurnalisme, Jurnalistik, Pers > 070.48 Journalism Directed to Special Groups/Jurnalistik Disutradarai oleh Kelompok Khusus > 070.486 Occupational and Employee Groups/Kelompok Kerja dan Karyawan
100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 170 Ethics, Moral Philosophy/Etika, Filsafat Moral > 174 Occupational Ethics/Etika Jabatan, Etika Profesi > 174.1 Clergy/Etika Karyawan
300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi > 331 Labor Economics/Ekonomi Perburuhan
600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga > 647.6 Employee Hours and Duties/Jam dan Tugas Karyawan
Divisions: Fakultas Ilmu Komputer > Sistem Informasi
Depositing User: Dede Muksin Lubis
Date Deposited: 03 Apr 2018 02:03
Last Modified: 06 Nov 2018 02:41
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/41537

Actions (login required)

View Item View Item