PENGARUH STRES KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT PULUNAGA PERSADA TANGERANG

DWICAHYO, MOHAMAD IQBAL (2018) PENGARUH STRES KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT PULUNAGA PERSADA TANGERANG. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

Preview	Text (HAL COVER) 1. Cover.pdf Download (114kB) | Preview
Preview	Text (ABSTRAK) 2. Abstrak.pdf Download (104kB) | Preview
Preview	Text (LEMBAR PERNYATAAN) 3. Lembar Pernyataan.pdf Download (186kB) | Preview
Preview	Text (LEMBAR PENGESAHAN) 4. Lembar Pengesahan.pdf Download (200kB) | Preview
Preview	Text (KATA PENGANTAR) 5. Kata Pengantar.pdf Download (138kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR ISI) 6. Daftar Isi.pdf Download (115kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR TABEL) 7. Daftar Tabel.pdf Download (106kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR GAMBAR) 8. Daftar Gambar.pdf Download (102kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR LAMPIRAN) 9. Daftar Lampiran.pdf Download (102kB) | Preview
	Text (BAB I) 10. Bab 1.pdf Restricted to Registered users only Download (221kB)
	Text (BAB II) 11. Bab 2.pdf Restricted to Registered users only Download (236kB)
	Text (BAB III) 12. Bab 3.pdf Restricted to Registered users only Download (323kB)
	Text (BAB IV) 13. Bab 4.pdf Restricted to Registered users only Download (434kB)
	Text (BAB V) 14. Bab 5.pdf Restricted to Registered users only Download (28kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 15. Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (308kB)
	Text (LAMPIRAN) 16. Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (753kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Objek penelitian ini dilakukan pada karyawan PT Pulunaga Persada, Tangerang. Terdapat 40 responden sebagai sampel jenuh yang merupakan karyawan yang bekerja pada PT Pulunaga Persada dan metode pengambilan data adalah dengan menggunakan kuesioner. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel stres kerja dan lingkungan kerja berpengaruh secara simultan terhadap kinerja karyawan PT Pulunaga Persada yang dibuktikan dari hasil uji simultan (uji F), sementara uji parsial (uji t) menunjukkan bahwa variabel stres kerja berpengaruh secara parsial terhadap kinerja karyawan PT Pulunaga Persada dan variabel lingkungan kerja berpengaruh secara parsial terhadap kinerja karyawan PT Pulunaga Persada di Tangerang. Kata Kunci: Stres Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (S1)
Call Number CD:	FE/MJ. 18 296
NIM/NIDN Creators:	43113010269
Uncontrolled Keywords:	Stres Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects:	000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 070 Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.1-070.9 Standard Subdivisions of Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Subdivisi Standar Dari Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.4 Journalism/Jurnalisme, Jurnalistik, Pers > 070.48 Journalism Directed to Special Groups/Jurnalistik Disutradarai oleh Kelompok Khusus > 070.486 Occupational and Employee Groups/Kelompok Kerja dan Karyawan 100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 170 Ethics, Moral Philosophy/Etika, Filsafat Moral > 174 Occupational Ethics/Etika Jabatan, Etika Profesi > 174.1 Clergy/Etika Karyawan 300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi > 331 Labor Economics/Ekonomi Perburuhan > 331.2 Conditions of Employment/Kondisi Buruh, Kondisi Pekerja, Kondisi Pegawai, Kondisi Karyawan 600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga > 647.6 Employee Hours and Duties/Jam dan Tugas Karyawan
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Dede Muksin Lubis
Date Deposited:	02 Apr 2018 02:14
Last Modified:	23 Nov 2021 10:45
URI:	http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/41509

Actions (login required)

View Item