PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI BERPRESTASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS KEBERSIHAN DAN KEINDAHAN KOTA BANDA ACEH – NAD

Siregar, Hendra Permana (2009) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI BERPRESTASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS KEBERSIHAN DAN KEINDAHAN KOTA BANDA ACEH – NAD. S2 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta-Menteng.

Preview	Text (Hal Cover) 1-cover luar.pdf Download (29kB) | Preview
Preview	Text (Absract) 3-Abstrack Inggris.pdf Download (21kB) | Preview
Preview	Text (Abstrak) 4-Abstrak indonesia.pdf Download (24kB) | Preview
Preview	Text (Lembar Pengesahan) 5-Pengesahan.pdf Download (20kB) | Preview
Preview	Text (Lembar Pernyataan) 6-Pernyataan.pdf Download (21kB) | Preview
Preview	Text (Kata Pengantar) 7-Kata pengantar.pdf Download (23kB) | Preview
	Text (Daftar Isi) 8-daftar isi.pdf Restricted to Registered users only Download (24kB)
Preview	Text (Daftar Lampiran) 9-daftar tabel.pdf Download (23kB) | Preview
Preview	Text (Daftar Gambar) 10-daftar gambar.pdf Download (20kB) | Preview
Preview	Text (Daftar Grafik) 11-daftar grafik.pdf Download (20kB) | Preview
Preview	Text (Daftar Singakatan) 12-daftar singkatan.pdf Download (20kB) | Preview
Preview	Text (Daftar Lampiran) 14-daftar lampiran.pdf Download (33kB) | Preview
	Text (Bab 1) 13-bab 1.pdf Restricted to Registered users only Download (45kB)
	Text (Bab 2) 15-bab 2.pdf Restricted to Registered users only Download (77kB)
	Text (Bab 3) 16-bab 3.pdf Restricted to Registered users only Download (181kB)
	Text (Bab 4) 17-bab 4.pdf Restricted to Registered users only Download (80kB)
	Text (Bab 5) 18-bab 5.pdf Restricted to Registered users only Download (158kB)
	Text (Bab 6) 19-bab 6.pdf Restricted to Registered users only Download (31kB)
Preview	Text (Daftar Pustaka) 20-bab daftar pustaka.pdf Download (25kB) | Preview
	Text (Lampiran) 21-lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (197kB)

Abstract

Research aims to measure the strenghtness of influences from Leadership Style and Achievement Motivation to employee’s Performances of Dinas Kebersihan dan Keindahan Kota Banda Aceh – NAD (DKK). The reasearch was conducted to 50 respondents which also the total number of civil servant in DKK involving the highes position of the Dinas organigram to regular staff (Secretary, Head of department, Head of section and regular staff). Data was collected through questionaire, observation dan literature study. All variable (Leadership Style, Achievement Motivation and Job Performance) was collected through questionaire and taken as the primary data. Analisis methods used for the research are descriptive analysis, Pearson correlation analysis and linier regression (F-test and T-test) using SPSS programme version 13 as the tool. The results of research show that there are correlations between Leadership Styles to employee’s performance for 0.785 while the correlation between Achievement Motivations with employee’s performance for 0.812. The result also shows that influence of Leadership Styles to employee’s performance for 2.609, influence of Achievement Motivation to employee’s performance for 3.690, and influences from both Leadership Style and Achivement Motivation Simultantly to employee’s performance for 55.552. Penelitian ini bertujuan mengetahui sejauhmana pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Berprestasi berpengaruh terhadap Kinerja pegawai pada kantor Dinas Kebersihan dan Keindahan Kota Banda Aceh – NAD. Penelitian ini dilakukan terhadap 50 responden yang merupakan jumlah keseluruhan pegawai negeri sipil (PNS) yang ada di DKK untuk seluruh jabatan (Sekretaris, Kasubbag, Kabid, Kasi hingga Staff biasa). Teknik pengumpulan data menggunakan kuisioner, observasi dan studi pustaka. Pengumpulan data untuk ketiga variabel yaitu Gaya Kepemimpinan, Motivasi Berprestasi dan Kinerja, dikumpulkan melalui kuisioner sehingga menjadi data primer. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif, analisis data korelasi menggunakan uji korelasi Pearson Product Moment dan analisis regresi linier berganda (F-test dan T-test) dengan menggunakan alat bantu program SPSS ver 13. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara Gaya Kepemimpinan dengan Kinerja sebesar 0,785 dan hubungan Motivasi Berprestasi terhadap Kinerja sebesar 0,812. Hasil penelitian juga menunjukan bahwa terdapat pengaruh Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja pegawai sebesar 2,609, pengaruh Motivasi Berprestasi terhadap Kinerja sebesar 3,690 dan pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Berprestasi secara bersama-sama terhadap Kinerja sebesar 55,552.

Actions (login required)

View Item