PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP TURNOVER INTENTION GURU (Studi Kasus Pada SMP Saint Peter di DKI Jakarta)

Purnamadewi, Margareta Ayu (2018) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP TURNOVER INTENTION GURU (Studi Kasus Pada SMP Saint Peter di DKI Jakarta). S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

Preview	Text (HAL COVER) HALAMAN JUDUL.pdf Download (50kB) | Preview
Preview	Text (ABSTRAK) ABSTRAK.pdf Download (101kB) | Preview
Preview	Text (LEMBAR PERNYATAAN) SURAT PERNYATAAN.pdf Download (114kB) | Preview
Preview	Text (LEMBAR PENGESAHAN) LEMBAR PENGESAHAN.pdf Download (214kB) | Preview
Preview	Text (KATA PENGANTAR) KATA PENGANTAR.pdf Download (155kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR ISI) DAFTAR ISI.pdf Download (106kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR TABEL) DAFTAR TABEL.pdf Download (99kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR GAMBAR) DAFTAR GAMBAR.pdf Download (98kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR LAMPIRAN) DAFTAR LAMPIRAN.pdf Download (98kB) | Preview
	Text (BAB I) BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (213kB)
	Text (BAB II) BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (276kB)
	Text (BAB III) BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (209kB)
	Text (BAB IV) BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (396kB)
	Text (BAB V) BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (102kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (233kB)
	Text (LAMPIRAN) LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (384kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi dan komitmen organisasi terhadap turnover intention. Objek penelitian ini adalah guru di SMP Saint Peter di Jakarta. Teknik sampling yang digunakan dalam penelitian ini adalah sampel jenuh dengan total populasi sebagai sampel yaitu 28 responden dan analisis data yang digunakan adalah analisis statistik uji regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel budaya organisasi mempunyai pengaruh negative dan signifikan terhadap variabel turnover intention, dan variabel komitmen organisasi berpengaruh negative dan signifikan terhadap variabel turnover intention. Kata kunci : Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi, dan Turnover Intention.

Item Type:	Thesis (S1)
Call Number CD:	FE/MJ. 19 005
NIM/NIDN Creators:	43113110620
Uncontrolled Keywords:	udaya Organisasi, Komitmen Organisasi, dan Turnover Intention.
Subjects:	000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 070 Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.1-070.9 Standard Subdivisions of Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Subdivisi Standar Dari Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.4 Journalism/Jurnalisme, Jurnalistik, Pers > 070.48 Journalism Directed to Special Groups/Jurnalistik Disutradarai oleh Kelompok Khusus > 070.486 Occupational and Employee Groups/Kelompok Kerja dan Karyawan 100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 170 Ethics, Moral Philosophy/Etika, Filsafat Moral > 174 Occupational Ethics/Etika Jabatan, Etika Profesi > 174.1 Clergy/Etika Karyawan 300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi 300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi > 331 Labor Economics/Ekonomi Perburuhan 300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi > 331 Labor Economics/Ekonomi Perburuhan > 331.2 Conditions of Employment/Kondisi Buruh, Kondisi Pekerja, Kondisi Pegawai, Kondisi Karyawan 600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga 600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga > 647.2 Indoor Employees, Public Household, Servant/Karyawan Dalam Ruangan Pembantu Rumah Tangga atau PRT 600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga > 647.3 Outdoor Employees/Karyawan Di Luar Ruangan 600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga > 647.6 Employee Hours and Duties/Jam dan Tugas Karyawan
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Dede Muksin Lubis
Date Deposited:	25 May 2018 03:10
Last Modified:	25 Nov 2021 01:17
URI:	http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/42874

Actions (login required)

View Item