Utomo, Santoso Wahyu (2010) PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA JAKARTA KEMBANGAN. S1 thesis, Universitas Mercu Buana.
|
Text (HAL COVER)
Caver.pdf Download (80kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
Abstrak.pdf Download (44kB) | Preview |
|
|
Text (BAB I)
BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (56kB) |
||
|
Text (BAB II)
BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (135kB) |
||
|
Text (BAB III)
BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (180kB) |
||
|
Text (BAB IV)
BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (259kB) |
||
|
Text (BAB V)
BAB 5.pdf Restricted to Registered users only Download (49kB) |
||
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (126kB) |
Abstract
Skripsi ini membahas pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan pada sebuah instansi pemerintah yaitu Kantor Pelayanan Pajak Pratama Jakarta Kembangan. Data penelitian diperoleh melalui survey dengan menyebarkan Kuisioner pada sejumlah karyawan di kantor tersebut sebagai sampel penelitian. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier. Hasil pengujian hipotesis menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan dari motivasi terhadap kinerja karyawan. Hal ini dapat dilihat dari rata-rata responden yang memiliki persepsi dan penilaian positif terhadap motivasi. Selain itu, berdasarkan analisis statistik dan regresi menunjukkan adanya hubungan yang kuat antara motivasi dengan kinerja karyawan. Disarankan kepada peneliti lain untuk melakukan penelitian dengan menggunakan variabel yang berbeda. Kata kunci: motivasi, kinerja
Actions (login required)
![]() |
View Item |
