ANALISIS BEBAN KERJA DENGAN METODE FULL TIME EQUIVALENT (FTE) DALAM PENENTUAN JUMLAH OPERATOR UNTUK MESIN EXTRUDER PADA PT. G

PRIASMORO, DIONISIUS KAREL (2020) ANALISIS BEBAN KERJA DENGAN METODE FULL TIME EQUIVALENT (FTE) DALAM PENENTUAN JUMLAH OPERATOR UNTUK MESIN EXTRUDER PADA PT. G. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

[img]
Preview
 Text (HAL COVER)
01. Cover.pdf
Download (317kB) | Preview
[img] Text (BAB I)
02. Bab 1 Pendahuluan.pdf
Restricted to Registered users only
Download (116kB)
[img] Text (BAB II)
03. Bab 2 Tinjauan Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Download (247kB)
[img] Text (BAB III)
04. Bab 3 Metode Penelitian.pdf
Restricted to Registered users only
Download (75kB)
[img] Text (BAB IV)
05. Bab 4 Pengumpulan dan Pengolahan Data.pdf
Restricted to Registered users only
Download (518kB)
[img] Text (BAB V)
06. Bab 5 Hasil dan Pembahasan.pdf
Restricted to Registered users only
Download (119kB)
[img] Text (BAB VI)
07. Bab 6 Kesimpulan dan Saran.pdf
Restricted to Registered users only
Download (48kB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
08. Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Download (185kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
09. Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only
Download (243kB)

Abstract

One of the ways to compete in the manufacturing industry is to increase the effectiveness and efficiency of the production line. Appropriate human resource management is needed to increase the effectiveness and efficiency of the production process. PT. G is a company which engaged in the tire manufacturing industry, one of the machines used in the production process is an extruder machine with five work stations operated by seven operators. The purpose of this research is to measure the workload of extruder machine operators with the Full-Time Equivalent or FTE method. The result shows that four operators are in normal category workloads with the FTE index of 1.01 for Head Extruder operators, 1.02 for Compd Feeding operators, 1.01 for Open Mill operators, and 1.01 for Rubbersheet Assembly operators. The rest of operators are underload with FTE index of 0.83 for Booking 1 operator and 0.96 for Booking 2 and 3 operators. As shown on the result, it can be concluded that the work load at the booking station is not optimum yet. Therefore, the division of the tasks is carried out by the Hungarian method and successfully leveled the booking operator workload to 0.96 for Booking 1 operator and 0.97 for Booking 2 and 3 operators Key words : Workload, Full Time Equivalent (FTE), Hungarian Method Salah satu cara untuk dapat bersaing dalam dunia industri manufaktur adalah dengan meningkatkan efektifitas dan efisiensi pada lini produksi. Pengaturan sumber daya manusia yang tepat diperlukan untuk meningkatkan efektifitas dan efisiensi pada proses produksi. PT G, yang bergerak dalam industry manufaktur ban, memiliki mesin extruder dengan lima stasiun kerja yang dioperasikan oleh tujuh orang operator. Penelitian ini dilakukan untuk mengukur beban kerja operator mesin extruder dengan metode Full Time Equivalent atau FTE dalam penentuan jumlah operator yang optimal serta melakukan pembagian tugas dengan metode Hungarian untuk meratakan beban kerja operator. Berdasarkan hasil penghitungan beban kerja didapatkan hasil 4 orang mempunyai beban kerja kategori normal dengan indeks FTE 1,01 untuk operator Head Extruder, 1,02 untuk operator Compd Feeding, 1,01 untuk operator Open Mill, 1,01 untuk operator Rubbersheet Assembly, serta 3 orang dengan beban kerja under load dengan indeks FTE 0,83 untuk operator Booking 1, 0,96 untuk operator Booking 2 dan 3. Dengan hasil tersebut dapat dikatakan pembagian kerja pada stasiun Booking tidak optimal, untuk itu dilakukan pembagian tugas dengan metode Hungarian dan berhasil meratakan beban kerja operator Booking menjadi 0,96 untuk operator Booking 1 dan 0,97 untuk operator Booking 2 dan 3. Kata kunci : Beban Kerja, Full Time Equivalent (FTE), Metode Hungarian

Item Type: Thesis (S1)
Call Number CD: FT/IND. 20 120
Call Number: ST/16/21/028
NIM/NIDN Creators: 41618110104
Uncontrolled Keywords: Beban Kerja, Full Time Equivalent (FTE), Metode Hungarian
Subjects: 100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi > 158 Applied Psychology/Psikologi Terapan > 158.7 Industrial Psychology/Psikologi Industri, Psikologi Perindustrian > 158.72 Job Stress/Stres Kerja
300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi > 331 Labor Economics/Ekonomi Perburuhan > 331.2 Conditions of Employment/Kondisi Buruh, Kondisi Pekerja, Kondisi Pegawai, Kondisi Karyawan
300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 360 Social Problems and Services/Permasalahan dan Kesejahteraan Sosial > 368 Insurance/Asuransi > 368.7 Industrial Accidents Insurance/Asuransi Kecelakaan Kerja
600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga > 647.6 Employee Hours and Duties/Jam dan Tugas Karyawan
Divisions: Fakultas Teknik > Teknik Industri
Depositing User: Putra Arsy Anugrah
Date Deposited: 12 Jan 2023 02:34
Last Modified: 08 Mar 2023 08:32
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/53369

Actions (login required)

View Item View Item
UMB Repository is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.