PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPETENSI, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN YAYASAN SAYAP IBU CABANG PROVINSI BANTEN

MULYASTUTI, RINI (2019) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPETENSI, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN YAYASAN SAYAP IBU CABANG PROVINSI BANTEN. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

Preview	Text (HALAMAN COVER) 1. COVER SKRIPSI.pdf Download (215kB) | Preview
Preview	Text (ABSTRAK) 4. ABSTRAK.pdf Download (200kB) | Preview
Preview	Text (LEMBAR PERNYATAAN) 2. SURAT PERNYATAAN DIRI SENDIRI.pdf Download (159kB) | Preview
Preview	Text (LEMBAR PENGESAHAN) 3. LEMBAR PENGESAHAN SKRIPSI.pdf Download (158kB) | Preview
Preview	Text (KATA PENGANTAR) 5. KATA PENGANTAR.pdf Download (226kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR ISI) 6. DAFTAR ISI-Revisi.pdf Download (257kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR TABEL) 7. DAFTAR TABEL.pdf Download (245kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR GAMBAR) 8. DAFTAR GAMBAR.pdf Download (195kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR LAMPIRAN) 9. DAFTAR LAMPIRAN.pdf Download (233kB) | Preview
	Text (BAB 1) 10. BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (606kB)
	Text (BAB 2) 11. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (366kB)
	Text (BAB 3) 12. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (471kB)
	Text (BAB 4) 13. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (430kB)
	Text (BAB 5) 14. BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (242kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 15. DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (313kB)
	Text (LAMPIRAN) 16. LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (825kB)

Abstract

Sumber daya manusia mempunyai posisi yang sangat penting mengingat kinerja organisasi sangat dipengaruhi oleh kualitas sumber daya manusianya. Banyak hal yang perlu diperhatikan untuk meningkatkan kinerja karyawan, diantaranya keadaan lingkungan kerja dalam suatu perusahaan tempat mereka bekerja. Kompetensi merupakan variabel utama yang harus dimiliki oleh seorang karyawan dalam melaksanakan pekerjaannya, begitu juga dengan variabel kepuasan kerja. Dan penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh Lingkungan Kerja, Kompetensi dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Yayasan Sayap Ibu Cabang Provinsi Banten. Objek pada penelitian ini adalah 73 responden yang bekerja di Yayasan Sayap Ibu Cabang Provinsi Banten dengan menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif dan analisis yang digunakan adalah analisis statistic dalam bentuk uji regresi linear berganda dengan program IBM SPSS Statistics versi 25. Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel Lingkungan Kerja berpangaruh negatif tidak signifikan terhadap Kinerja Karyawan, variabel Kompetensi berpengaruh positif signifikan terhadap Kinerja Karyawan, dan variabel Kepuasan Kerja berpengaruuh positif tidak signifikan terhadap Kinerja Karyawan di Yayasan Sayap Ibu Cabang Provinsi Banten. Kata kunci : Lingkungan Kerja, Kompetensi, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan, Yayasan Sayap Ibu Cabang Provinsi Banten.

Item Type:	Thesis (S1)
Call Number CD:	FE/MJ. 19 486
NIM/NIDN Creators:	43114120398
Uncontrolled Keywords:	Lingkungan Kerja, Kompetensi, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan, Yayasan Sayap Ibu Cabang Provinsi Banten.
Subjects:	000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 070 Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.1-070.9 Standard Subdivisions of Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Subdivisi Standar Dari Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.4 Journalism/Jurnalisme, Jurnalistik, Pers > 070.48 Journalism Directed to Special Groups/Jurnalistik Disutradarai oleh Kelompok Khusus > 070.486 Occupational and Employee Groups/Kelompok Kerja dan Karyawan 100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 170 Ethics, Moral Philosophy/Etika, Filsafat Moral > 174 Occupational Ethics/Etika Jabatan, Etika Profesi > 174.1 Clergy/Etika Karyawan 300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi > 331 Labor Economics/Ekonomi Perburuhan > 331.2 Conditions of Employment/Kondisi Buruh, Kondisi Pekerja, Kondisi Pegawai, Kondisi Karyawan
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Dede Muksin Lubis
Date Deposited:	29 Nov 2021 09:30
Last Modified:	25 May 2022 02:19
URI:	http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/51049

Actions (login required)

View Item