PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT.SENSHU SAKURA TEX

Nugraha, Irfan Fitriandi (2010) PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT.SENSHU SAKURA TEX. S1 thesis, Universitas Mercu Buana.

Preview	Text (HAL COVER) 1. COVER.pdf Download (91kB) | Preview
	Text (BAB I) 2. BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (49kB)
	Text (BAB II) 3. BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (117kB)
	Text (BAB III) 4. BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (165kB)
	Text (BAB IV) 5. BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (335kB)
	Text (BAB V) 6. BAB 5.pdf Restricted to Registered users only Download (43kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 7. DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (38kB)

Abstract

PT. Senshu Sakura Tex merupakan perusahan yang bergerak dibidang textile. PT. Senshu Sakura Tex terus melakukan perkembangan sesuai dengan kebutuhan para konsumennya. Konsumen menginginkan produk yang berkualitas baik. Untuk memperoleh hasil produk yang baik perusahaan memberikan motivasi kepada karyawannya agar karyawan dapat berprestasi dan bekeja lebih baik lagi. Karena apabila karyawan bekeja dengan baik maka hasil produksi akan lebih baik lagi. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif dengan pendekatan survey untuk mengetahui bagaimana Pengaruh Motivasi Terhadap Prestasi Kerja Karyawan pada PT. Senshu Sakura Tex. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah metode kuesioner. Untuk pengujian instrument menggunakan uji validitas. Sedangkan untuk teknik analisis data menggunakan metode regresi linear sederhana karena variable yang digunakan hanya dua variable yaitu motivasi (X) dan prestasi kerja karyawan (Y), dengan uji t. Hasil pengujian hipotesis menunjukan terdapat pengaruh yang signifikan dari Motivasi terhadap Prestasi Kerja Karyawan. Hal in terliat dari thitung sebesar 9.147 dan ttabel sebesar 1,980 sehingga thitung lebih besar dari pada ttabel. yang berarti Artinya Ho ditolak dan Ha diterima sehingga menyatakan ada Pengaruh yang signifikan antara Motivasi dengan Prestasi Kerja Karyawan. Kata Kunci: Motivasi dan Prestasi Kerja Karyawan.

Item Type:	Thesis (S1)
Call Number CD:	FE/MJ. 10 028
Call Number:	SE/MJ/10/226
NIM/NIDN Creators:	43106010025
Uncontrolled Keywords:	Motivasi dan Prestasi Kerja Karyawan.
Subjects:	600 Technology/Teknologi > 640 Home Economic and Family Living Management/Kesejahteraan Rumah Tangga dan Manajemen Kehidupan Keluarga > 647 Management Housekeeping/Pengaturan Pekerjaan Rumah Tangga > 647.6 Employee Hours and Duties/Jam dan Tugas Karyawan 600 Technology/Teknologi > 650 Management, Public Relations, Business and Auxiliary Service/Manajemen, Hubungan Masyarakat, Bisnis dan Ilmu yang Berkaitan > 658 General Management/Manajemen Umum > 658.3 Personnel Management/Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Admin Perpus UMB
Date Deposited:	27 Aug 2010 12:39
Last Modified:	05 Dec 2025 08:18
URI:	http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/23230

Actions (login required)

View Item