Items where Subject is "500 Natural Science and Mathematics/Ilmu-ilmu Alam dan Matematika > 530 Physics/Fisika > 536 Heat/Panas > 536.4 Effects of Heat on Matter/Pengaruh, Efek Panas pada Benda"

Up a level
Export as [feed] Atom [feed] RSS 1.0 [feed] RSS 2.0
Group by: Creators | Item Type
Jump to: A | F | G | I | J | K | M | N | P | R | S | Z
Number of items at this level: 19.

A

ARIYAN, NOVAN RIZKY (2017) STUDI PERLAKUAN PANAS BERTINGKAT PADA KOMPOSIT BaFe12O19/Fe3O4. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

F

FEBRIANTI, LIDIA (2020) PENGARUH THEORY OF PLANNED BEHAVIOR DAN ENVIRONMENTAL CONCERN TERHADAP PURCHASE INTENTION POPOK BAYI MEREK MERRIES. S2 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

FINALDO, ROBBY ADITYA (2021) PENGARUH PENGUNGKAPAN FAKTOR RISIKO TERHADAP INITIAL RETURN (Studi Empiris Terhadap pada perusahaan Setelah Initial Public Offering (IPO) di Bursa Efek Indonesia Periode 2017-2019). S2 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

G

GULTOM, DONTES HALOMOAN (2018) PENGARUH PERUBAHAN SUDUT PENSTOCK TURBIN HYDROCOIL TERHADAP PERFORMASINYA MENGGUNAKAN METODE COMPUTATIONAL FLUID DYNAMIC (CFD). S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

I

IRANDI, OKTA (2018) PENGARUH PENGGUNAAN FILLER ZEOLIT ALAM PADA CAMPURAN BERASPAL DENGAN ASPAL POLIMER CRUMB RUBBER DENGAN UJI MARSHALL. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

ISKANDAR, TOMY (2018) ANALISIS PENGARUH PERUBAHAN PANJANG PITCH TURBIN HYDROCOIL TERHADAP POTENSI TERJADINYA KAVITASI MENGGUNAKAN METODE CFD (COMPUTATIONAL FLUID DYNAMICS). S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

J

JUNIANDRI, DWI (2019) PENGARUH PERUBAHAN PEMBUKAAN INLET GUIDE VANE (IGV) TURBIN GAS TERHADAP EFISIENSI HEAT RECOVERY STEAM GENERATOR (HRSG). S1 thesis, Universitas Mercu Buana.

K

Krismadewi, Laurencia Safitri (2013) Pengaruh Pendidikan dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. GLOBAL SARANA INFORMASI BERMUTU. S2 thesis, Universitas Mercu Buana.

M

Mashudi, Mashudi (2014) Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru Di SMAN 3 Tangerang. S2 thesis, Universitas Mercu Buana.

Muanah, Muanah (2014) Pengaruh Kompetisi pedagogik kompetensi Profesional Dan Fasilitas Belajar Terhadap Prestasi Belajar Mata Pelajaran sejarah di SMAN 32 Jakarta. S2 thesis, Universitas Mercu Buana.

N

NINGRUM, OGRIVIA RATIH PUSPA (2021) PENGARUH PEMROSESAN INFORMASI PERIKLANAN TOKOPEDIA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA MAHASISWA UNIVERSITAS MERCU BUANA JAKARTA. S2 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

NUGRAHA, ADIKRISNA (2019) SISTEM KERJA DAMPER PADA HEAT RECOVERY STEAM GENERATOR (HRSG) PLTGU BLOK 2 TAMBAK LOROK SEMARANG PT. INDONESIA POWER UP SEMARANG. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

P

PURWANTO, JOKO (2019) PENGARUH CELEBRITY ENDORSER, KEPERCAYAAN DAN VIRAL MARKETING TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DI INSTAGRAM (Studi Kasus Pada Mahasiswa Universitas Mercu Buana). S1 thesis, Universitas Mercu Buana.

R

RAHMAT, ABDUL (2015) Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Non Dosen Universitas Mercu Buana. S2 thesis, Universitas Mercu Buana.

ROSIAWAN, RAFLI (2018) PENGARUH PERUBAHAN SUDUT SUDU TURBIN HYDROCOIL TERHADAP PERFORMASINYA MENGGUNAKAN METODE CFD. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

S

SIDIK, PAJAR (2024) ANALISIS MODE PEMBUKAAN GOVERNOR VALVE TERHADAP EFISIENSI TURBIN DAN NET PLANT HEAT RATE PLTU KAPASITAS 300 MW. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

SYARIFUDIN, IMAM (2018) PENGARUH PERUBAHAN DIAMETER PITCH TURBIN HYDROCOIL TERHADAP POTENSI TERJADINYA KAVITASI MENGGUNAKAN CFD (COMPUTIONAL FLUID DYNAMIC). S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

Sukmayanti, Ine (2014) Pengaruh Bauran Promosi Dan Motivasi Sehat Terhadap Keputusan Pembelian Melalui Minat Beli Produk Minuman Fungsional Mangosteen TEA. S2 thesis, Universitas Mercu Buana.

Z

Zawiah, R.A. (2008) Pengaruh Sistem Remunerasi Iklim Organisasi, Motivasi Pegawai Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Di Bagian SDM & rumah Tangga Rumah Sakit Jantung Pembuluh darah Harapan Kita. S2 thesis, Universitas Mercu Buana.

This list was generated on Sat May 25 12:38:44 2024 WIB.