NURAENI, SITI (2023) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, STRES KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada RS. Pinna Kota Bekasi Jawa Barat). S1 thesis, Universitas Mercu Buana Bekasi.
|
Text
43117210100 - Siti Nuraeni - 01 Cover.pdf Download (282kB) | Preview |
|
|
Text
43117210100 - Siti Nuraeni - 02 Abstrak.pdf Download (80kB) | Preview |
|
![]() |
Text
43117210100 - Siti Nuraeni - 03 BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (194kB) |
|
![]() |
Text
43117210100 - Siti Nuraeni - 04 BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (313kB) |
|
![]() |
Text
43117210100 - Siti Nuraeni - 05 BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (260kB) |
|
![]() |
Text
43117210100 - Siti Nuraeni - 06 BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (252kB) |
|
![]() |
Text
43117210100 - Siti Nuraeni - 07 BAB 5.pdf Restricted to Registered users only Download (46kB) |
|
![]() |
Text
43117210100 - Siti Nuraeni - 09 Daftar Pustaka(1).pdf Restricted to Registered users only Download (119kB) |
|
![]() |
Text
43117210100 - Siti Nuraeni - 10 Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (678kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktot – faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan. Populasi dalam penelitian ini adalah 175 karyawan RS Pinna Bekasi. Sampel yang dipergunakan adalah seluruh populasi yaitu sebanyak 62 karyawan. Metode penarikan sampel menggunakan Proportional Stratified Random Sampling. Metode pengumpulan data menggunakan metode survey, dengan isntrumen penelitian adalah kuesioner. Metode analisis data menggunakan statistical Product Solutions versi 21. Penelitian ini membuktikan bahwa Lingkungan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, Stres Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, Motivasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.
Item Type: | Thesis (S1) |
---|---|
Call Number CD: | FE/MJ 23 022 |
NIM/NIDN Creators: | 43117210100 |
Uncontrolled Keywords: | Lingkungan Kerja, Stres Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja Karyawan |
Subjects: | 000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 060 General Organizations, Foundations, and Museology/Organisasi-organisasi Umum, dan Museologi > 069 Museology (Museum science)/Museologi > 069.6 Personnel Management of Museum/Manajemen Personalia Museum > 069.63 Personnel Management/Manajemen Personalia |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
Depositing User: | siti maisyaroh |
Date Deposited: | 19 May 2023 06:00 |
Last Modified: | 19 May 2023 06:00 |
URI: | http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/77359 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |