YURIZKI, ERI (2022) ANALISIS PENERAPAN ISO 45001:2018 DENGAN MANAJEMEN KINERJA TERHADAP KECELAKAAN KERJA DAN KINERJA PERUSAHAAN DI PERUSAHAAN BAJA TERKEMUKA INDONESIA. S2 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.
|
Text (HAL COVER)
55319120026-Eri Yurizki-01 Cover.pdf Download (484kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
55319120026-Eri Yurizki- 02 Abstrak.pdf Download (144kB) | Preview |
|
Text (BAB I)
55319120026-Eri Yurizki-03 Bab 1.pdf Restricted to Registered users only Download (94kB) |
||
Text (BAB II)
55319120026-Eri Yurizki-04 Bab 2.pdf Restricted to Registered users only Download (383kB) |
||
Text (BAB III)
55319120026-Eri Yurizki-05 Bab 3.pdf Restricted to Registered users only Download (300kB) |
||
Text (BAB V)
55319120026-Eri Yurizki-07 Bab 5.pdf Restricted to Registered users only Download (182kB) |
||
Text (BAB VI)
55319120026-Eri YUrizki-08 Bab 6.pdf Restricted to Registered users only Download (86kB) |
||
Text (DAFTAR PUSTAKA)
55319120026-Eri Yurizki-09 Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (231kB) |
||
Text (BAB IV)
55319120026-Eri Yurizki- 06 Bab 4.pdf Restricted to Registered users only Download (462kB) |
||
Text (LAMPIRAN)
55319120026-Eri Yurizki-10 Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (421kB) |
Abstract
Indonesia merupakan salah satu produsen baja terkemuka di Asia Tenggara dengan nilai produksi kedua tertinggi di bawah Vietnam. Demi proses bisnis dan legitimasi yang baik, beberapa produsen baja di Indonesia telah mengikuti standar internasional dalam manajemen kesehatan dan keselamatan kerja seperti OHSAS 18001 dan ISO 45001. Untuk dapat terus meningkatkan kinerja Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja, perusahaan menggunakan Deming Cycle dalam penerapannya. Langkah-langkah yang dilakukan untuk meningkatkan kinerja tersebut adalah melalui komitmen dan kepemimpinan, dilanjutkan dengan perencanaan dengan analisis konteks, perencanaan operasional, penilaian dan pengendalian risiko. Dalam proses penerapannya juga diperlukan identifikasi untuk mengukur dan mengembangkan kinerja individu dan tim agar dapat menyelaraskan kinerja dengan tujuan strategis organisasi atau perusahaan. Dengan kata lain, ISO 45001:2018 dan manajemen kinerja dapat mempengaruhi tingkat kecelakaan kerja dan kinerja perusahaan sehingga diperlukan analisa untuk mengetahui pengaruh dari ISO 45001:2018 dan manajemen kinerja terhadap kecelakaan kerja dan kinerja perusahaan. Hasil dari penelitian ini adalah ISO 45001:2018 mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kecelakaan kerja sedangkan manajemen kinerja tidak berpengaruh terhadap kecelakaan kerja. Hasil berikutnya adalah ISO 45001:2018 dan manajemen kinerja mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja perusahaan. Sedangkan untuk kecelakaan kerja tidak mempunyai pengaruh terhadap kinerja perusahaan. Kata kunci : ISO 45001:2018; Manajemen Kinerja; Kecelakaan Kerja; Kinerja Perusahaan; Pengaruh
Actions (login required)
View Item |