PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT JIWA DR. SOEHARTO HEERDJAN JAKARTA BARAT

PRATAMA, GIASSYA RAKA (2020) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT JIWA DR. SOEHARTO HEERDJAN JAKARTA BARAT. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

[img]
Preview
Text (HAL COVER)
01 Cover.pdf

Download (543kB) | Preview
[img] Text (BAB I)
02 Bab 1.pdf
Restricted to Registered users only

Download (119kB)
[img] Text (BAB II)
03 Bab 2.pdf
Restricted to Registered users only

Download (137kB)
[img] Text (BAB III)
04 Bab 3.pdf
Restricted to Registered users only

Download (277kB)
[img] Text (BAB IV)
05 Bab 4.pdf
Restricted to Registered users only

Download (191kB)
[img] Text (BAB V)
06 Bab 5.pdf
Restricted to Registered users only

Download (72kB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
07 Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only

Download (82kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
08 Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only

Download (326kB)

Abstract

This study aims to determine the effect of work motivation and organizational commitment simultantly on nurses’ performance of Dr. Soeharto Heerdjan Mental Hospital West Jakarta. Performance is the level of success of employees in completing work assigned by the organization, the realization of their ability in work achievement. In this study, the variables that affect nurse performance are motivation and organizational commitment. The study sample was 157 nurses in Dr. Soeharto Heerdjan Mental Hospital West Jakarta, with probability sampling technique. Analysis of the data used in this research is descriptive analysis and multiple linear regression analysis with the F test and t test to determine simultaneously effect and partial effects of variables. The results showed that work motivation variables partially did not affect performance, organizational commitment partially had a significant effect on performance, work motivation and organizational commitment simultaneously affected the performance of nurses in Dr. Soeharto Heerdjan Mental Hospital West Jakarta. Key Word : Work Motivation, Organizational Commitment, Nurse Performance Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan komitmen organisasi secara simultan terhadap kinerja perawat Rumah Sakit Jiwa Dr. Soeharto Heerdjan Jakarta Barat. Kinerja merupakan tingkat keberhasilan pegawai dalam menyelesaikan pekerjaan yang diberikan oleh organisasi, perwujudan kemampuannya dalam pencapaian pekerjaan. Dalam penelitian ini variabel yang mempengaruhi kinerja perawat adalah motivasi dan komitmen organisasi. Sampel penelitian adalah 157 perawat di Rumah Sakit Jiwa Dr. Soeharto Heerdjan Jakarta Barat, dengan teknik probability sampling. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda dengan uji F dan uji t untuk mengetahui pengaruh secara simultan dan parsial variabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel motivasi kerja secara parsial tidak berpengaruh terhadap kinerja, komitmen organisasi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja, motivasi kerja dan komitmen organisasi secara simultan berpengaruh terhadap kinerja perawat di Rumah Sakit Jiwa Dr. Soeharto Heerdjan Jakarta Barat. Kata Kunci: Motivasi Kerja, Komitmen Organisasi, Kinerja Perawat

Item Type: Thesis (S1)
Call Number CD: FP/PSI. 20 037
NIM/NIDN Creators: 46114010018
Uncontrolled Keywords: Motivasi Kerja, Komitmen Organisasi, Kinerja Perawat
Subjects: 100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi
100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi > 152 Sensory Perception, Movement, Emotions, Physiological Drives/Psikologi Fisiologis > 152.5 Psychological urges/Dorongan psikologis
100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi > 155 Differential and Developmental Psychology/Psikologi Diferensial dan Psikologi Perkembangan
100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi > 155 Differential and Developmental Psychology/Psikologi Diferensial dan Psikologi Perkembangan > 155.2 Individual Psychology, Characters/Psikologi Individual, Karakter
100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi > 155 Differential and Developmental Psychology/Psikologi Diferensial dan Psikologi Perkembangan > 155.9 Environmental Psychology/Psikologi Lingkungan
Divisions: Fakultas Psikologi > Psikologi
Depositing User: Dede Muksin Lubis
Date Deposited: 31 Oct 2024 02:44
Last Modified: 31 Oct 2024 02:44
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/61254

Actions (login required)

View Item View Item