PENGARUH MOTIVASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PENCAPAIAN PROGRAM PENGAKUAN DAN PENGHARGAAN DI CHEVRON INDONESIA COMPANY

SIMALANGO, OSWAL SEMUEL (2016) PENGARUH MOTIVASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PENCAPAIAN PROGRAM PENGAKUAN DAN PENGHARGAAN DI CHEVRON INDONESIA COMPANY. S2 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta-Menteng.

[img]
Preview
Text (ABSTRAK)
02 ABSTRAK.pdf

Download (102kB) | Preview
[img] Text (BAB 1)
03 BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (270kB)
[img] Text (BAB 2)
04 BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (254kB)
[img] Text (BAB 3)
05 BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (254kB)
[img] Text (BAB 4)
06 BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (341kB)
[img] Text (BAB 5)
07 BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (301kB)
[img] Text (BAB 6)
08 BAB VI.pdf
Restricted to Registered users only

Download (105kB)
[img] Text (DAFTRA PUSTAKA DAN LAMPIRAN)
09 DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN CV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (821kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi dan komitmen organisasi terhadap pencapaian program pengakuan dan penghargaan di Chevron Indonesia Company Jakarta. Data penelitian diperoleh melalui kuesioner yang disebarkan kepada pegawai Chevron Indonesia Company yang bekerja di kantor Jakarta dan telah memiliki masa kerja minimal satu tahun. Jumlah akhir sampel penelitian adalah 190 kuesioner. Metode analisis data yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah regresi linier berganda menggunakan software Statistical Product and Service Solution (SPSS) versi 22. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa motivasi dan komitmen organisasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap pencapaian program pengakuan dan penghargaan.

Item Type: Thesis (S2)
Call Number CD: CDT-551-16-113
Call Number: 35/MSDM/2015/120
NIM/NIDN Creators: 55113120352
Uncontrolled Keywords: Motivasi, Komitmen Organisasi, Pencapaian, Pengakuan dan Penghargaan,Motivation, Commitment in Organization, Achievement, Recognition and Award, MSDM, Manajemen sumber daya manusia
Subjects: 600 Technology/Teknologi > 650 Management, Public Relations, Business and Auxiliary Service/Manajemen, Hubungan Masyarakat, Bisnis dan Ilmu yang Berkaitan > 658 General Management/Manajemen Umum
Divisions: Pascasarjana > Magister Manajemen
Depositing User: Rokhyudi
Date Deposited: 28 Aug 2017 04:40
Last Modified: 06 Jun 2023 03:37
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/38748

Actions (login required)

View Item View Item