Rosmila, Mila (2009) Pengaruh motivasi thd kinerja pegawai kontrak di PT Mitra Insan Utama. S1 thesis, Universitas Mercu Buana.
![[img]](https://repository.mercubuana.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (Full Text)
Full Text.pdf Restricted to Registered users only Download (0B) |
Abstract
ABSTRAK Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap kinerja pegawai kontrak. Data diperoleh melalui survey dengan menyebarkan kuesioner kepada 54 responden karyawan PT Mitra Insan Utama. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah probably sampling yang memberikan peluang yang sama terhadap responden untuk dijadikan sampel. Sedangkan alat analisis yang digunakan adalah regresi linear sederhana. Hasil pengujian menunjukkan terdapat pengaruh yang lemah sekali dari factor motivasi terhadap kinerja karyawan. Disarankan bagi peneliti lain untuk melakukan penelitian dengan memasukkan variable lain dengan lingkup penelitian yang diperluas. Kata kunci : motivasi kerja, kinerja karyawan kontrak
| Item Type: | Thesis (S1) |
|---|---|
| Call Number CD: | FE/MJ. 09 015 |
| Call Number: | SE/09/989 |
| NIM/NIDN Creators: | 43107110157 |
| Uncontrolled Keywords: | kinerja pegawai |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Depositing User: | Admin Perpus UMB |
| Date Deposited: | 04 Nov 2009 11:09 |
| Last Modified: | 31 May 2017 02:10 |
| URI: | http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/25915 |
Actions (login required)
 |
View Item |
