WULANDARI, INTAN AYU (2025) HUBUNGAN ANTARA STRES KERJA DAN ADVERSITY QUOTIENT PADA KARYAWAN PT. RKI. S1 thesis, Universitas Mercu Buana - Buncit.
|
Text (COVER)
461173200 - Intan Ayu Wulandari - 01 Cover.pdf Download (1MB) | Preview |
|
![[img]](https://repository.mercubuana.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB 1)
461173200 - Intan Ayu Wulandari - 02 BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (101kB) |
|
|
Text (BAB 2)
461173200 - Intan Ayu Wulandari - 03 BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (138kB) |
|
|
Text (BAB 3)
461173200 - Intan Ayu Wulandari - 04 BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (117kB) |
|
|
Text (BAB 4)
461173200 - Intan Ayu Wulandari - 05 BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (127kB) |
|
|
Text (BAB 5)
461173200 - Intan Ayu Wulandari - 06 BAB 5.pdf Restricted to Registered users only Download (91kB) |
|
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
461173200 - Intan Ayu Wulandari - 07 Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (92kB) |
|
|
Text (LAMPIRAN)
461173200 - Intan Ayu Wulandari - 08 Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) |
Abstract
Sumber daya manusia merupakan salah satu sumber daya dalam suatu organisasi yang mempunyai peranan penting dalam keberhasilan pencapaian tujuan suatu organisasi. Dalam mengembangkan keberhasilan perusahaan, karyawan akan menghadapi kesulitan atau kendala untuk mencapai target. Peran adversity quotient dapat membantu karyawan agar tidak mengalami stres dalam bekerja. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui ada tidaknya hubungan antara stres kerja dan adversity quotient pada karyawan di PT RKI. Metode penlitian menggunakan metode kuantitatif. Sampel pada penelitian ini melibatkan 172 karyawan PT. RKI yang diambil menggunakan teknik non-probability sampling. Penelitian ini menggunakan skala The Job Demands - Control Support (JDCS) yang dikembangkan oleh oleh Karasek (1990) dan Adversity Response Profile dari Paul G. Stoltz (1986). Teknik analisis data pada penelitian ini menggunakan analisis kolerasi sederhana. Hasil penelitian menunjukan bahwa terdapat bahwa terdapat hubungan negatif signifikan antara stres kerja dengan adversity quotient melalui hasil perhitungan statistic uji kolerasi menggunakan teknik pearson correlation maka menghasilkan koefisien kolerasi sebesar -0,919.
| Item Type: | Thesis (S1) |
|---|---|
| NIM/NIDN Creators: | 46117320020 |
| Uncontrolled Keywords: | Stres Kerja, Adversity Quotient. |
| Subjects: | 100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi 100 Philosophy and Psychology/Filsafat dan Psikologi > 150 Psychology/Psikologi > 158 Applied Psychology/Psikologi Terapan > 158.7 Industrial Psychology/Psikologi Industri, Psikologi Perindustrian > 158.72 Job Stress/Stres Kerja 200 Religion/Agama > 290 Other Religions/Agama Selain Kristen > 297 Agama Islam/Islam > 297.4 Islamic law/Hukum Islam > 297.43 Muamalat/Muamalat > 297.434 Company/Perseroan |
| Divisions: | Fakultas Psikologi > Psikologi |
| Depositing User: | Rifky |
| Date Deposited: | 14 Jan 2025 06:16 |
| Last Modified: | 15 Jan 2025 05:01 |
| URI: | http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/93549 |
Actions (login required)
 |
View Item |
