LIADI, RAIHAN NAFIS (2025) PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS KARYAWAN PT. ASTRA HONDA MOTOR PEGANGSAAN DUA KELAPA GADING DIVISI LPDC). S1 thesis, Universitas Mercu Buana - Buncit.
|
Text (COVER)
43119210121 - Raihan Nafis Liadi - 01 Cover.pdf Download (203kB) | Preview |
|
![]() |
Text (BAB 1)
43119210121 - Raihan Nafis Liadi - 02 BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (305kB) |
|
![]() |
Text (BAB 2)
43119210121 - Raihan Nafis Liadi - 03 BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (374kB) |
|
![]() |
Text (BAB 3)
43119210121 - Raihan Nafis Liadi - 04 BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (127kB) |
|
![]() |
Text (BAB 4)
43119210121 - Raihan Nafis Liadi - 05 BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (454kB) |
|
![]() |
Text (BAB 5)
43119210121 - Raihan Nafis Liadi - 06 BAB 5.pdf Restricted to Registered users only Download (232kB) |
|
![]() |
Text (DAFTAR PUSTAKA)
43119210121 - Raihan Nafis Liadi - 07 DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (286kB) |
|
![]() |
Text (LAMPIRAN)
43119210121 - Raihan Nafis Liadi - 08 LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (571kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja karyawan pada PT. Astra Honda Motor Kelapa Gading Divisi LPDC. Objek dari penelitian ini adalah Karyawan PT. Astra Honda Motor Kelapa Gading Divisi LPDC, populasi dalam penelitian ini adalah 124 orang karyawan. Penelitian ini menggunakan teknik Sampel Jenuh (Sensus) dimana sampel adalah seluruh populasi. Metode pengumpulan data menggunakan metode survei dengan instrument pengumpulan data kuisioner. Metode analisis data menggunakan Structual Equation Modelling (SEM) atau Model Persamaan Struktual yang dimana dalam pengolahan data menggunakan Software PLS (Program Least Square) 3.0. Hasil penelitian menunjukan bahwa motivasi kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan; lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.
Actions (login required)
![]() |
View Item |