CAHYANINGTYAS, DYAH NUGRAHENI (2024) PENGARUH BEBAN KERJA, KEPUASAN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU (Studi pada SMA Negeri 90 Jakarta). S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.
|
Text (HAL COVER)
01 COVER.pdf Download (393kB) | Preview |
|
![]() |
Text (BAB I)
02 BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (217kB) |
|
![]() |
Text (BAB II)
03 BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (395kB) |
|
![]() |
Text (BAB III)
04 BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (248kB) |
|
![]() |
Text (BAB IV)
05 BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (440kB) |
|
![]() |
Text (BAB V)
06 BAB 5.pdf Restricted to Registered users only Download (141kB) |
|
![]() |
Text (DAFTAR PUSTAKA)
07 DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (191kB) |
|
![]() |
Text (LAMPIRAN)
08 LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (680kB) |
Abstract
This research aims to determine the influence of the work environment, workload, and job satisfaction on teacher performance at SMA Negeri 90 Jakarta. The subjects of this research are all permanent teachers who work at SMA Negeri 90 Jakarta. The population in this research was 56 respondents using a quantitative descriptive approach. The sample size was determined using a saturated sample technique, namely taking the entire population with 56 permanent teachers. The approach used in this research is the Structural Equation Model (SEM) with the SmartPLS 4 analysis tool. This research proves that the workload variable has a positive and significant effect on teacher performance, the job satisfaction variable has no effect on teacher performance, and the work environment variable has a positive and significant effect on teacher performance at SMA Negeri 90 Jakarta. Penelitian ini untuk bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, beban kerja, dan kepuasan kerja terhadap Kinerja Guru SMA Negeri 90 Jakarta. Subjek penelitian ini adalah seluruh guru tetap yang bekerja pada SMA Negeri 90 Jakarta. Populasi dalam penelitian ini adalah sebanyak 56 responden dengan menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Penentuan ukuran sampel menggunakan teknik sampel jenuh yaitu mengambil keseluruhan populasi dengan jumlah 56 guru tetap. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah Structural Equation Model (SEM) dengan alat analisis SmartPLS 4. Penelitian ini membuktikan bahwa variabel beban kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru, variabel kepuasan kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja guru, dan variabel lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru pada SMA Negeri 90 Jakarta.
Item Type: | Thesis (S1) |
---|---|
Call Number CD: | FE/MJ. 24 248 |
NIM/NIDN Creators: | 43120010390 |
Uncontrolled Keywords: | Beban Kerja, Kepuasan Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja Guru. |
Subjects: | 300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 330 Economics/Ilmu Ekonomi 600 Technology/Teknologi > 650 Management, Public Relations, Business and Auxiliary Service/Manajemen, Hubungan Masyarakat, Bisnis dan Ilmu yang Berkaitan > 658 General Management/Manajemen Umum > 658.3 Personnel Management/Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
Depositing User: | ANANDA NADIRA PUTRI |
Date Deposited: | 01 Oct 2024 02:50 |
Last Modified: | 01 Oct 2024 02:50 |
URI: | http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/91969 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |