PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPENSASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN MOLD MAKER PADA PT. BUMIMULIA INDAH LESTARI

SAEFUDIN, MUCHAMAD (2020) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPENSASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN MOLD MAKER PADA PT. BUMIMULIA INDAH LESTARI. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

[img]
Preview
Text
43116320009 - Muchamad Saefudin - 01 Cover.pdf

Download (1MB) | Preview
[img]
Preview
Text
43116320009 - Muchamad Saefudin - 02 Abstrak.pdf

Download (27kB) | Preview
[img]
Preview
Text
43116320009 - Muchamad Saefudin - 03 BAB 1.pdf

Download (40kB) | Preview
[img] Text
43116320009 - Muchamad Saefudin - 04 BAB 2.pdf
Restricted to Registered users only

Download (71kB)
[img] Text
43116320009 - Muchamad Saefudin - 05 BAB 3.pdf
Restricted to Registered users only

Download (807kB)
[img] Text
43116320009 - Muchamad Saefudin - 06 BAB 4.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)
[img] Text
43116320009 - Muchamad Saefudin - 07 BAB 5.pdf
Restricted to Registered users only

Download (527kB)
[img] Text
43116320009 - Muchamad Saefudin - 09 Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only

Download (476kB)
[img] Text
43116320009 - Muchamad Saefudin - 10 Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, kompensasi dan gaya kepemimpinan terhadap kepuasan kerja karyawan mold maker PT Bumimulia Indah Lestari. Penelitian ini dilakukan terhadap 41 responden dengan melakukan pendekatan kuantitatif. Metode penarikan sampel responden yang di gunakan dalam penelitian ini adalah melalui metode sampel jenuh. Metode pengumpulan data menggunakan metode survey, dengan instrumen penelitian adalah kuesioner. Analisa data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini secara parsial lingkungan kerja berpengaruh positif dan siginifikan terhadap kepuasan kerja. Kompensasi berpengaruh positif dan siginifikan terhadap kepuasan kerja. Gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan siginifikan kepuasan kerja.

Item Type: Thesis (S1)
NIM/NIDN Creators: 43116320009
Uncontrolled Keywords: Lingkungan Kerja, Kompensasi, Gaya Kepemimpinan, Kepuasan kerja
Subjects: 600 Technology/Teknologi > 650 Management, Public Relations, Business and Auxiliary Service/Manajemen, Hubungan Masyarakat, Bisnis dan Ilmu yang Berkaitan
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: siti maisyaroh
Date Deposited: 20 Jan 2024 06:29
Last Modified: 20 Jan 2024 06:29
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/85470

Actions (login required)

View Item View Item