PENGARUH MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN

ARSY DEAS, ALIFA MUMTAZ ALBA (2021) PENGARUH MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN. S1 thesis, Universitas Mercu Buana.

[img]
Preview
Text
43117210036-Alifa Mumtaz Alba Arsy Deas- 01 Cover - Alifa Deas.pdf

Download (473kB) | Preview
[img] Text
43117210036-Alifa Mumtaz Alba Arsy Deas- 02 BAB 1 - Alifa Deas.pdf
Restricted to Registered users only

Download (359kB)
[img] Text
43117210036-Alifa Mumtaz Alba Arsy Deas- 03 BAB 2 - Alifa Deas.pdf
Restricted to Registered users only

Download (439kB)
[img] Text
43117210036-Alifa Mumtaz Alba Arsy Deas- 04 BAB 3 - Alifa Deas.pdf
Restricted to Registered users only

Download (406kB)
[img] Text
43117210036-Alifa Mumtaz Alba Arsy Deas- 05 BAB 4 - Alifa Deas.pdf
Restricted to Registered users only

Download (647kB)
[img] Text
43117210036-Alifa Mumtaz Alba Arsy Deas- 06 BAB 5 - Alifa Deas.pdf
Restricted to Registered users only

Download (267kB)
[img] Text
43117210036 -Alifa Mumtaz Alba Arsy Deas - 08 Daftar Pustaka - Alifa Deas.pdf
Restricted to Registered users only

Download (319kB)
[img] Text
43117210036-Alifa Mumtaz Alba Arsy Deas- 09- Lampiran - Alifa Deas.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)

Abstract

Penelitiaan ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari keempat variabel yaitu mengetahui motivasi kerja, disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Populasi dalam penelitian ini 521 karyawan PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Sample yang diambil dalam peneltian ini berjumlah 85 responden karyawan PT Jasa Marga (Persero) Tbk dengan sample yang ditentukan menggunakan rumus slovin. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain yang digunakan adalah desain penelitian kausal dengan menggunakan aplikasi SPSS VERSI 25. Data yang diambil merupakan kuisioner terhadap karyawan PT Jasa Marga ( Persero) Tbk. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa variabel motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, variabel disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, variabel lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, dan variabel motivasi kerja, disiplin kerja dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan secara bersama- sama (simultan) terhadap kinerja karyawan PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Kata Kunci: Motivasi Kerja, Disiplin Kerja Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type: Thesis (S1)
Call Number CD: FE/MJ 21 004
NIM/NIDN Creators: 43117210036
Uncontrolled Keywords: Motivasi Kerja, Disiplin Kerja Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects: 600 Technology/Teknologi > 650 Management, Public Relations, Business and Auxiliary Service/Manajemen, Hubungan Masyarakat, Bisnis dan Ilmu yang Berkaitan > 658 General Management/Manajemen Umum > 658.3 Personnel Management/Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: siti maisyaroh
Date Deposited: 20 Aug 2022 04:44
Last Modified: 20 Aug 2022 04:44
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/68139

Actions (login required)

View Item View Item