PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KOMUNIKASI ORGANISASI DAN PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA (Studi pada PT. XYZ)

SUKMOJATI, BAMBANG PRIYAMBODO (2020) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KOMUNIKASI ORGANISASI DAN PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA (Studi pada PT. XYZ). S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

Preview	Text (HAL COVER) COVER - bambang Ps.pdf Download (463kB) | Preview
	Text (BAB I) BAB 1 - bambang Ps.pdf Restricted to Registered users only Download (216kB)
	Text (BAB II) BAB 2 - bambang Ps.pdf Restricted to Registered users only Download (314kB)
	Text (BAB III) BAB 3 - bambang Ps.pdf Restricted to Registered users only Download (253kB)
	Text (BAB IV) BAB 4 - bambang Ps.pdf Restricted to Registered users only Download (310kB)
	Text (BAB V) BAB 5 - bambang Ps.pdf Restricted to Registered users only Download (165kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) DAFTAR PUSTAKA - bambang Ps.pdf Restricted to Registered users only Download (151kB)
	Text (LAMPIRAN) LAMPIRAN - bambang Ps.pdf Restricted to Registered users only Download (534kB)

Abstract

This study was to analyze the effect of transformational leadership, organizational communication and perceptions of organizational support for job satisfaction of PT. XYZ. The object of this research is the teacher who works at PT. XYZ. This research was conducted on 76 population, using a quantitative descriptive approach. Determination of sample size using a saturated sample technique that is taking the entire population. Data collection methods using survey methods, the research instrument is a questionnaire. The approach used in this research is Structural Equation Model (SEM) with Smart-PLS analysis tools. this research proves that transformational leadership has a positive and significant effect on job satisfaction. Organizational communication has a positive and significant effect on job satisfaction. Perception of organizational support has a positive and significant effect on job satisfaction. Keywords: Transformational Leadership, Organizational Communication, and Perception of Organizational Support, Job Satisfaction Penelitian ini untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan transformasional, komunikasi organisasi dan persepsi dukungan organisasi terhadap kepuasan kerja PT. XYZ. Objek penelitian ini adalah karyawan yang bekerja pada PT. XYZ. Penelitian ini dilakukan terhadap 76 populasi, dengan menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Penentuan ukuran sampel menggunakan teknik sampel jenuh yaitu mengambil keseluruhan populasi. Metode pengumpulan data menggunakan metode survey, dengan instrument penelitian adalah kuesioner. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah Structural Equation Model (SEM) dengan alat analisis Smart-PLS. Penelitian ini membuktikan bahwa kepemimpinan transformasional berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. Komunikasi organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. Persepsi dukungan organisasi berepngaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. Kata Kunci: Kepemimpinan Transformasional, Komunikasi Organisasi, dan Persepsi Dukungan Organisasi, Kepuasan Kerja

Item Type:	Thesis (S1)
NIM/NIDN Creators:	43116110016
Uncontrolled Keywords:	Kepemimpinan Transformasional, Komunikasi Organisasi, dan Persepsi Dukungan Organisasi, Kepuasan Kerja
Subjects:	000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 070 Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.1-070.9 Standard Subdivisions of Documentary Media, Educational Media, News Media, Journalism, Publishing/Subdivisi Standar Dari Media Dokumenter, Media Pendidikan, Media Berita, Jurnalisme, Penerbitan > 070.4 Journalism/Jurnalisme, Jurnalistik, Pers > 070.48 Journalism Directed to Special Groups/Jurnalistik Disutradarai oleh Kelompok Khusus > 070.486 Occupational and Employee Groups/Kelompok Kerja dan Karyawan 600 Technology/Teknologi > 690 Buildings/Teknik Bangunan > 692 Auxiliary Construction Practices/Lain-lain yang Berhubungan dengan Pekerjaan Konstruksi > 692.5 Estimates of Labor, Time, Materials/Prakiraan Biaya Tenaga Kerja, Waktu dan Bahan-bahan
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Dede Muksin Lubis
Date Deposited:	08 Jul 2024 02:16
Last Modified:	08 Jul 2024 02:16
URI:	http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/65750

Actions (login required)

View Item