Khairani, Meta (2011) PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KOMITMEN GURU SMK BINA INSAN MANDIRI. S2 thesis, universitas mercu buana.
|
Text (COVER)
COVERR.pdf Download (81kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf Download (33kB) | Preview |
|
![[img]](https://repository.mercubuana.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB 1)
BAb i.pdf Restricted to Registered users only Download (35kB) |
|
|
Text (BAB 2)
BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (49kB) |
|
|
Text (BAB 3)
BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (123kB) |
|
|
Text (BAB 4)
BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (132kB) |
|
|
Text (BAB 5)
BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (142kB) |
|
|
Text (BAB 6)
BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (26kB) |
|
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (117kB) |
Abstract
Pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap komitmen guru SMK Bina Insan Mandiri Jakarta Barat. Metodologi Penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode survei yang dimaksudkan untuk memberikan penjelasan. Penelitian survey merupakan penelitian yang mengambil sampel dari suatu populasi dan menggunakan kuesioner sebagai alat pengumpulan yang pokok. Ada dua variabel yang digunakan yaitu variabel bebas dan variabel terikat. Kompensasi dan Motovasi sebagai variabel bebas dan Komitmen guru sebagai variabel terikat. Menurut hasil yang diperoleh, bahwa ada pengaruh Kompensasi dan Motivasi terhadap Komitmen Guru SMK Bina Insan Mandiri. Persepsi tersebut menjelaskan 37 % dari kompensasi dan motivasi, dan sisanya dipengaruhi variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Dari dua variabel bebas tersebut yang paling berpengaruh terhadap komitmen guru adalah kompensasi. Dilihat dari hasil ada pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap komitmen guru, penelitian ini diharapkan dapat berguna untuk membantu manajemen organisasi SMK Bina Insan Mandiri Jakarta Barat, agar dapat meningkatkan kompensasi guru untuk menciptakan motivasi sehingga dapat meningkatkan komitmen guru. Disamping itu hasil penelitian ini diharapkan dapat digunakan sebagai gambaran untuk membantu penelitian yang lebih lanjut sebagai bahan penelitian lainnya.
| Item Type: | Thesis (S2) |
|---|---|
| NIM/NIDN Creators: | 55108110200 |
| Uncontrolled Keywords: | Kompensasi, Motivasi. Komitmen, compensation, motivation, commitmen |
| Subjects: | 600 Technology/Teknologi > 650 Management, Public Relations, Business and Auxiliary Service/Manajemen, Hubungan Masyarakat, Bisnis dan Ilmu yang Berkaitan > 658 General Management/Manajemen Umum > 658.3 Personnel Management/Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM |
| Divisions: | Pascasarjana > Magister Manajemen |
| Depositing User: | Sepria Mikel |
| Date Deposited: | 02 Jul 2018 03:20 |
| Last Modified: | 02 Jul 2018 03:20 |
| URI: | http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/42811 |
Actions (login required)
 |
View Item |
