HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI DI PT XYZ

NUGROHO, MUHAMMAD ADI (2018) HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI DI PT XYZ. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

Preview	Text (HAL COVER) 01.HAL COVER.pdf Download (421kB) | Preview
Preview	Text (ABSTRAK) 02.ABSTRAK.pdf Download (103kB) | Preview
	Text (BAB I) 03.BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (178kB)
	Text (BAB II) 04.BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (224kB)
	Text (BAB III) 05.BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (318kB)
	Text (BAB IV) 06.BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (270kB)
	Text (BAB V) 07.BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (101kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA DAN LAMPIRAN) 08.DAFTAR PUSTAKA DAN LAMARAN.pdf Restricted to Registered users only Download (196kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kepuasan kerja dengan komitmen organisasional karyawan di PT XYZ yang bergerak dibidang ekspedisi yang berkantor pusat di Kota Tangerang. Secara rinci tujuan penelitian ini adalah untuk menjelaskan : (1) kepuasan kerja karyawan di PT. XYZ; (2) komitmen organisasional di PT. XYZ dan (3) hubungan antara kepuasan kerja dengan komitmen organisasi karyawan di kantor pusat PT. XYZ Kota Tangerang. Penelitian ini digunakan metode kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah karyawan pusat PT.XYZ,. ampel penelitian ini adalah 134 karyawan. Pendekatan dalam penelitian ini adalah kuantitatif, dengan teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah nonprobability sampling. Data untuk kepuasan kerja dan komitmen organisasional diperoleh dari hasil kuisioner. Uji validitas dan reabilitas dilakukan langsung pada 134 karyawan yang digunakan sebagai sampel penelitian, hal ini dilakukan karena terbatasnya jumlah populasi. Kata kunci : Kepuasan Kerja, dan Komitmen Organsisasional

Item Type:	Thesis (S1)
Call Number CD:	FP/PSI. 18 081
NIM/NIDN Creators:	46113110101
Uncontrolled Keywords:	Kepuasan Kerja, dan Komitmen Organsisasional
Subjects:	000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 060 General Organizations, Foundations, and Museology/Organisasi-organisasi Umum, dan Museologi > 069 Museology (Museum science)/Museologi > 069.6 Personnel Management of Museum/Manajemen Personalia Museum > 069.68 Relations with Other Organizations/Hubungan dengan Organisasi Lain 200 Religion/Agama > 290 Other Religions/Agama Selain Kristen > 297 Agama Islam/Islam > 297.6 Sociology of Islam/Sosiologi Islam > 297.62 Islamic Organization/Organisasi Islam > 297.622 Social organization/Organisasi Sosial 300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 300. Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 300.1-300.9 Standard Subdivisions of Social Science/Subdivisi Standar Dari Ilmu-ilmu Sosial > 300.6 Organization and Management/Organisasi dan Manajemen di Bidang Ilmu Sosial
Divisions:	Fakultas Psikologi > Psikologi
Depositing User:	Dede Muksin Lubis
Date Deposited:	18 Apr 2018 03:51
Last Modified:	07 Jan 2022 15:56
URI:	http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/41936

Actions (login required)

View Item