PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN Studi Pada:PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk Area Jakarta Falatehan

KEMALA SARI, EKA DEASY (2015) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN Studi Pada:PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk Area Jakarta Falatehan. S2 thesis, Universitas Mercu Buana.

[img] Text (COVER)
01. Hal Cover.pdf

Download (157kB)
[img] Text (ABSTRAK)
02. Abstrak.pdf

Download (26kB)
[img] Text (BAB I)
03. Bab 1.pdf
Restricted to Registered users only

Download (280kB)
[img] Text (BAB 2)
04. Bab 2.pdf
Restricted to Registered users only

Download (200kB)
[img] Text (BAB 3)
05. Bab 3.pdf
Restricted to Registered users only

Download (257kB)
[img] Text (BAB 4)
06. Bab 4.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)
[img] Text (BAB 5)
07. Bab 5.pdf
Restricted to Registered users only

Download (407kB)
[img] Text (BAB 6)
08. Bab 6.pdf
Restricted to Registered users only

Download (107kB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
09. Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only

Download (113kB)

Abstract

Tesis ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh antara gaya kepemimpinan, motivasi, pengembangan karir terhadap kinerja karyawan di PT Bank Mandiri (Persero) Tbk Area Jakarta Falatehan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif dengan metode pengumpulan data melalui studi pustaka, observasi dan interview. Dari hasil penelitian diperoleh bahwa dimensi gaya kepemimpinan dalam hal ini instruksi dan pengembangan karir dalam hal ini pengarahan sangat berpengaruh terhadap kinerja karyawan di PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk Area Jakarta Falatehan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa bahwa ketiga hipotesis berpengaruh positif yaitu Gaya kepemimpinan berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan Motivasi berpengaruh positif terhadap Kinerja Karyawan dan Pengembangan Karir berpengaruh positif terhadap Kinerja Karyawan.

Item Type: Thesis (S2)
Call Number: 35/MSDM/2015/042
NIM: 55112120250
Uncontrolled Keywords: Gaya kepemimpinan, Motivasi, Pengembangan karir, Kinerja karyawan ,style of leadership, motivation, career development, performance employee
Subjects: 600 Technology/Teknologi > 650 Management, Public Relations, Business and Auxiliary Service/Manajemen, Hubungan Masyarakat, Bisnis dan Ilmu yang Berkaitan > 658 General Management/Manajemen Umum > 658.3 Personnel Management/Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM
Divisions: Pascasarjana > Magister Manajemen
Depositing User: Rokhyudi
Date Deposited: 30 Jan 2018 06:11
Last Modified: 30 Jan 2018 06:11
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/40394

Actions (login required)

View Item View Item