PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN NON DOSEN UNIVERSITAS MERCU BUANA, JALAN MERUYA SELATAN, JAKARTA

KARTINI, FITRI (2012) PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN NON DOSEN UNIVERSITAS MERCU BUANA, JALAN MERUYA SELATAN, JAKARTA. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

[img]
Preview
Text (COVER)
Hal Cover.pdf

Download (352kB) | Preview
[img]
Preview
Text (ABSTRAK)
Abstrak.pdf

Download (7kB) | Preview
[img] Text (BAB I)
Bab 1.pdf
Restricted to Registered users only

Download (17kB)
[img] Text (BAB II)
Bab 2.pdf
Restricted to Registered users only

Download (59kB)
[img] Text (BAB III)
Bab 3.pdf
Restricted to Registered users only

Download (125kB)
[img] Text (BAB IV)
Bab 4.pdf
Restricted to Registered users only

Download (166kB)
[img] Text (BAB V)
Bab 5.pdf
Restricted to Registered users only

Download (11kB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
Daftar Pustaka & lampiran.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)

Abstract

Skripsi ini membahas mengenai pengaruh kompensasi terhadap loyalitas karyawan. Data diperoleh melalui survey dengan menyebarkan kuesioner kepada 69 orang karyawan Universitas Mercu Buana. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Rundem, sedangkan metode analisis yang digunakan adalah uji regresi linier sederhana pada program SPSS 16. Hasil pengujian dengan menggunakan uji regresi linier sederhana menunjukkan bahwa kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap loyalitas karyawan. Untuk penelitian selanjutnya disarankan untuk melakukan penelitian selain kompensasi dan loyalitas karyawan dengan lingkup penelitian yang lebih luas.

Item Type: Thesis (S1)
Call Number CD: FE/MJ. 12 162
Call Number: SE/31/12/162
NIM/NIDN Creators: 43108010185
Uncontrolled Keywords: Kompensasi, Loyalitas Karyawan
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: Admin Perpus UMB
Date Deposited: 27 Aug 2012 15:05
Last Modified: 06 Dec 2025 02:19
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/21155

Actions (login required)

View Item View Item