HUBUNGAN SISTEM PENGEMBANGAN KARIR DENGAN KINERJA PEGAWAI DI PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PEGAWAI KEMENTERIAN PENDIDIKAN NASIONAL

MUPIDA, MUPIDA (2011) HUBUNGAN SISTEM PENGEMBANGAN KARIR DENGAN KINERJA PEGAWAI DI PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PEGAWAI KEMENTERIAN PENDIDIKAN NASIONAL. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.

Preview	Text (COVER) cover.pdf Download (54kB) | Preview
Preview	Text (ABSTRAK) ABSTRAK.pdf Download (41kB) | Preview
	Text (BAB I) bab 1.pdf Restricted to Registered users only Download (45kB)
	Text (BAB II) bab 2.pdf Restricted to Registered users only Download (67kB)
	Text (BAB III) bab 3.pdf Restricted to Registered users only Download (107kB)
	Text (BAB IV) bab 4.pdf Restricted to Registered users only Download (130kB)
	Text (BAB V) bab 5.pdf Restricted to Registered users only Download (41kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) daftar pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (591kB)

Abstract

Skripsi ini meneliti mengenai hubungan sistem pengembangan karir dengan kinerja pegawai di Pusdiklat Pegawai Kemdiknas. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan eksplanatif. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa sistem pengembangan karir memiliki hubungan yang positif dengan kinerja pegawai, dimana bila sistem pengembangan karir bertambah baik, maka kinerja pegawai akan menjadi lebih baik dan sebaliknya. Penulis menyarankan sebaiknya metode dan pelaksanaan pengembangan karir harus terus diperbaharui dan ditingkatkan, guna memenuhi kebutuhan organisasi dan harapan pegawai di masa yang akan datang. Hal ini dilakukan dengan mengacu pada teori maupun kebutuhan di lapangan sehingga hasil yang dicapai akan lebih baik dan optimal dari pengembangan karir yang sudah dijalankan sebelumnya, karena telah terbukti dapat meningkatkan kinerja pegawai. Kata Kunci : Sistem Pengembangan Karir dan Kinerja Pegawai

Item Type:	Thesis (S1)
Call Number CD:	FE/MJ. 11 073
Call Number:	SE/31/11/093
NIM/NIDN Creators:	43107010089
Uncontrolled Keywords:	career development system and employee perfomance.
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Admin Perpus UMB
Date Deposited:	08 Apr 2011 10:34
Last Modified:	13 Sep 2025 05:29
URI:	http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/19547

Actions (login required)

View Item