PENGARUH FAKTOR KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYWAN DI LEMBAGA PENDIDIKAN INDONESIA – AMERIKA (LPIA) SEWILAYAH JAKARTA TIMUR

NOVIANTO, TRI AGUNG (2014) PENGARUH FAKTOR KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYWAN DI LEMBAGA PENDIDIKAN INDONESIA – AMERIKA (LPIA) SEWILAYAH JAKARTA TIMUR. S2 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta-Menteng.

[img]
Preview
Text (Cover)
HAL COVER.pdf

Download (295kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Abstrak)
ABSTRAK.pdf

Download (89kB) | Preview
[img] Text (Bab 1)
BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (183kB)
[img] Text (Bab 2)
BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (796kB)
[img] Text (Bab 3)
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (184kB)
[img] Text (Bab 4)
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (177kB)
[img] Text (Bab 5)
BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (238kB)
[img] Text (Bab 6)
BAB VI.pdf
Restricted to Registered users only

Download (88kB)
[img] Text (Daftar Pustaka)
DAFTAR PUSTAKA _ LAMPIRAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (570kB)

Abstract

Tesis ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Faktor kompensasi terhadap Kinerja Karyawan LPIA se Jakarta Timur. Populasi penelitian ini adalah karyawan di LPIA se Jakarta Timur, jumlah sampel dalam penelitian ini berjumlah 135 karyawan Variabel penelitian adalah gaji pokok, gaji variabel, tunjangan dan kinerja karyawan. Analisis Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaji pokok memiliki pengaruh yang paling besar, kemudian gaji variabel, lalu tunjangan terhadap kinerja karyawan secara parsial maupun simultan berpengaruh posistif terhadap kinerja karyawan.

Item Type: Thesis (S2)
Call Number CD: CDT-551-14-057
Call Number: TM/51/14/056
NIM/NIDN Creators: 55110120114
Uncontrolled Keywords: Gaji Pokok, Gaji Variabel, Tunjangan, Kinerja Karyawan. Basic Salary, Variable salary, Benefit, Performance of Employee, MSDM, Manajemen sumber daya manusia
Subjects: 600 Technology/Teknologi > 650 Management, Public Relations, Business and Auxiliary Service/Manajemen, Hubungan Masyarakat, Bisnis dan Ilmu yang Berkaitan > 658 General Management/Manajemen Umum
Divisions: Pascasarjana > Magister Manajemen
Depositing User: Admin Perpus UMB
Date Deposited: 26 Oct 2014 12:03
Last Modified: 29 Jun 2022 03:41
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/13980

Actions (login required)

View Item View Item