RANCANG BANGUN SISTEM INFORMASI MANAJEMEN PENGGAJIAN DAN ABSENSI KARYAWAN : STUDI KASUS PT PRIMA INDO MEDILAB

LEONARDO, HOSEA (2025) RANCANG BANGUN SISTEM INFORMASI MANAJEMEN PENGGAJIAN DAN ABSENSI KARYAWAN : STUDI KASUS PT PRIMA INDO MEDILAB. S1 thesis, UNIVERSITAS MERCU BUANA - BUNCIT.

Preview	Text (COVER) 41518310018 - HOSEA LEONARDO - 01 COVER.pdf Download (667kB) | Preview
	Text (BAB 1) 41518310018 - HOSEA LEONARDO - 02 BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (181kB)
	Text (BAB 2) 41518310018 - HOSEA LEONARDO - 03 BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (218kB)
	Text (BAB 3) 41518310018 - HOSEA LEONARDO - 04 BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (273kB)
	Text (BAB 4) 41518310018 - HOSEA LEONARDO - 05 BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (314kB)
	Text (BAB 5) 41518310018 - HOSEA LEONARDO - 06 BAB 5.pdf Restricted to Registered users only Download (153kB)
	Text (BAB 6) 41518310018 - HOSEA LEONARDO - 07 BAB 6.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	Text (BAB 7) 41518310018 - HOSEA LEONARDO - 08 BAB 7.pdf Restricted to Registered users only Download (161kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 41518310018 - HOSEA LEONARDO - 09 Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (151kB)
	Text (LAMPIRAN) 41518310018 - HOSEA LEONARDO - 10 Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengimplementasikan Sistem Informasi Manajemen Penggajian dan Absensi Karyawan di PT. Prima Indo Medilab guna mengatasi kendala dalam pengelolaan SDM yang masih manual. Proses seperti pengajuan cuti, dinas luar, lembur, izin sakit, payroll, dan absensi sering kali memakan waktu serta rawan kesalahan administratif. Dengan sistem ini, berbagai tugas administratif dapat diotomatisasi untuk meningkatkan efisiensi dan akurasi. Penelitian ini menggunakan metode Waterfall, yang mencakup analisis kebutuhan, perancangan, pengembangan, implementasi, dan evaluasi. Sistem dikembangkan berbasis website dengan teknologi yang sesuai, diikuti oleh uji coba dan pelatihan pengguna guna memastikan kinerja optimal. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Sistem Informasi Manajemen Penggajian dan Absensi Karyawan mampu mempercepat administrasi HRD, menyederhanakan pengajuan employee self-service, serta meningkatkan efisiensi dalam pengelolaan payroll dan absensi. Implementasi sistem ini diharapkan dapat meningkatkan efektivitas dan akurasi dalam manajemen karyawan di PT. Prima Indo Medilab.

Item Type:	Thesis (S1)
NIM/NIDN Creators:	41518310018
Uncontrolled Keywords:	Sistem Informasi Manajemen Penggajian dan Absensi Karyawan, Sumber daya manusia, perkembangan teknologi, Laravel
Subjects:	000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 000. Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum 000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 000. Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 004 Data Processing, Computer Science/Pemrosesan Data, Ilmu Komputer, Teknik Informatika 600 Technology/Teknologi > 600. Technology/Teknologi 600 Technology/Teknologi > 650 Management, Public Relations, Business and Auxiliary Service/Manajemen, Hubungan Masyarakat, Bisnis dan Ilmu yang Berkaitan > 658 General Management/Manajemen Umum > 658.3 Personnel Management/Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM
Divisions:	Fakultas Ilmu Komputer > Informatika
Depositing User:	Rifky
Date Deposited:	26 Feb 2025 03:16
Last Modified:	26 Feb 2025 03:16
URI:	http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/94448

Actions (login required)

View Item