PENGARUH WORKSTRESS DAN WORKLOAD TERHADAP KINERJA AUDITOR DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI INTERVENING PADA INSPEKTORAT JENDERAL KEMENTERIAN PERTANIAN RI

JATNIKA, DRAJAT (2024) PENGARUH WORKSTRESS DAN WORKLOAD TERHADAP KINERJA AUDITOR DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI INTERVENING PADA INSPEKTORAT JENDERAL KEMENTERIAN PERTANIAN RI. S2 thesis, Universitas Mercu Buana - Buncit.

Preview	Text (COVER) 55121120089 - Drajat Jatnika - 01 Cover.pdf Download (851kB) | Preview
	Text (BAB 1) 55121120089 - Drajat Jatnika - 02 BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (235kB)
	Text (BAB 2) 55121120089 - Drajat Jatnika - 03 BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (195kB)
	Text (BAB 3) 55121120089 - Drajat Jatnika - 04 BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (202kB)
	Text (BAB 4) 55121120089 - Drajat Jatnika - 05 BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (378kB)
	Text (BAB 5) 55121120089 - Drajat Jatnika - 06 BAB 5.pdf Restricted to Registered users only Download (37kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 55121120089 - Drajat Jatnika - 07 Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (119kB)
	Text (LAMPIRAN) 55121120089 - Drajat Jatnika - 08 Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)

Abstract

Keberhasilan pembangunan nasional memerlukan peran serta sumber daya manusia yang memiliki keterampilan. Pegawai Negeri Sipil (PNS), misalnya, merupakan bagian aparatur negara yang mengemban tugas penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan yang demokratis, transparan, memberikan pelayanan yang bermutu dan sebaik-baiknya kepada masyarakat. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan beban kerja terhadap kinerja auditor dengan motivasi kerja sebagai intervensi pada Inspektorat Jenderal Kementerian Pertanian RI. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan populasi dalam penelitian ini adalah 161 auditor yang masih aktif di Inspektorat Jenderal Kementerian Pertanian dengan jumlah sampel sebanyak 115 Auditor pada Inspektorat Jenderal Kementerian Pertanian dengan teknik Slovin. Metode analisis dalam penelitian ini menggunakan metode SEM-PLS. Hasil penelitian menunjukan bahwa Workstress berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Motivasi Kerja, Workload berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Motivasi Kerja, Workstress tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap Kinerja Auditor, Workload tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap Kinerja Auditor, Motivasi Kerja berpengaruh berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Auditor, Workstress berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Kinerja Auditor melalui motivasi kerja sebagai intervening, dan Workload berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Kinerja Auditor melalui motivasi kerja sebagai intervening pada Inspektorat Jenderal Kementerian Pertanian.

Item Type:	Thesis (S2)
NIM/NIDN Creators:	55121120089
Uncontrolled Keywords:	Workstress, Workload, Motivasi Kerja, Kinerja Auditor
Subjects:	300 Social Science/Ilmu-ilmu Sosial > 350 Public Administration and Military Science/Administrasi Negara dan Ilmu Kemiliteran > 354 Administration of Economy/Departemen Perekonomian > 354.5 Administration of Agriculture/Departemen Pertanian (Deptan) 400 Language/Bahasa > 400. Language/Bahasa > 406 Organizations and management/Organisasi dan Manajemen
Divisions:	Pascasarjana > Magister Manajemen
Depositing User:	Nasruddin Mansyur S.Hum
Date Deposited:	18 Sep 2024 03:38
Last Modified:	18 Sep 2024 03:38
URI:	http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/91502

Actions (login required)

View Item