PERTIWI, ADITYA PUTRI (2017) PERANCANGAN SISTEM INFORMASI MONITORING DAN PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PERUSAHAAN IT KONSULTAN PADA PT MATRICA CONSULTING SERVICE. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.
|
Text (HAL COVER)
Cover.pdf Download (209kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
ABSTRACT.pdf Download (105kB) | Preview |
|
Text (BAB I)
BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (170kB) |
||
Text (BAB II)
BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (282kB) |
||
Text (BAB III)
BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (454kB) |
||
Text (BAB IV)
BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (282kB) |
||
Text (BAB V)
BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (146kB) |
||
Text (DAFTAR PUSTAKA)
Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (275kB) |
Abstract
PT. Matrica Consulting Service Perusahaan belum memiliki Sistem untuk memantau aktivitas karyawan setiap harinya serta sistem untuk penilaian kinerja karyawan . Karyawan perusahaan teknologi informasi melakukan banyak aktivitasnya diluar kantor, sehingga perusahaan kesulitan untuk memantaunya apakah karyawan tersebut mengerjakan pekerjaannya secara maksimal setiap harinya. Maka dari itu sistem monitoring sangat diperlukan mengontrol aktivitas karyawan setiap harinya yang sesuai dengan target atasan sehingga mencegah terjadinya penyimpangan yang dilakukan oleh karyawan. Sistem penilaian juga sangat dibutuhkan karena setelah karyawan dipantau kinerjanya, karyawan harus dievaluasi dan dinilai kinerjanya. Oleh karena itu dibuat perancangan sistem monitoring penilaian kinerja karyawan karyawan perusahaan IT konsultan pada PT Matrica Consulting Service. Rancangan sistem ini menggunakan metode analisa waterfall dan menggunakan empat diagaram UML, Use Case Diagram, Activity Diagram, Sequence Diagram, dan Class Diagram. Dengan perancangan sistem ini diharapkan dapat membantu perusahaan dalam melakukan monitoring pekerjaan karyawannya dan mempermudah dalam proses review hasil pekerjaan karyawannya. Kata kunci: Sistem Monitoring, Kinerja Karyawan, Penilaian, Aplikasi Monitoring
Actions (login required)
View Item |