PENGARUH KEMAMPUAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI HOTEL CROWNE PLAZA JAKARTA

Susilowati, Tri (2012) PENGARUH KEMAMPUAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI HOTEL CROWNE PLAZA JAKARTA. S2 thesis, Universitas Mercu Buana.

[img]
Preview
Text (Cover)
Cover 001.pdf

Download (386kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Abstrak)
ABSTRAK.pdf

Download (85kB) | Preview
[img] Text (BAB 1)
BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (111kB)
[img] Text (BAB 2)
BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (110kB)
[img] Text (BAB 3)
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (163kB)
[img] Text (BAB 4)
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (508kB)
[img] Text (BAB 5)
BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (350kB)
[img] Text (BAB 6)
BAB VI.pdf
Restricted to Registered users only

Download (101kB)
[img] Text (Daftar Pustaka)
DAFTAR PUSTAKA.pdf
Restricted to Registered users only

Download (87kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa jauh pengaruh kemampuan dan motivasi terhadap kinerja karyawan Hotel Crowne Plaza Jakarta. Penelitian ini menggunakan variabel kemampuan dan motivasi untuk menganalisis pengaruh kinerja karyawan di Hotel Crowne Plaza Jakarta tersebut. Penelitian ini menggunakan metode survey yang dikumpulkan dengan menggunakan kuesioner kepada seluruh karyawan Hotel Crowne Plaza Jakarta sebagai sampelnya dan instrumen kuesioner dilakukan dengan menggunakan Skala Likert dengan jumlah 120 orang, yang terdiri dari FO (Front Office Dept), HK (Housekeeping Dept), Enginerring Dept, FBS (Food & Beverage Dept), Accounting Dept, S & M (Sales & Marketing Dept) dan analisis datanya dengan menggunakan analisis Regresi Linier berganda. Hasil analisis deskriptif statistik menunjukkan kemampuan, motivasi serta kinerja karyawan hotel Crowne Plaza Jakarta tergolong tinggi. Hasil uji hipotesis menyimpulkan terdapat pengaruh yang signifikan antara kemampuan dan motivasi terhadap kinerja, baik secara parsial maupun secara simultan.

Item Type: Thesis (S2)
NIM: 55109120036
Uncontrolled Keywords: Kemampuan, Motivasi dan Kinerja.
Subjects: 000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 000. Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 005 Computer Programmming, Programs, Data/Pemprograman Komputer, Program, Data > 005.4 System Programming and Programs/Sistem Pemrograman dan Program > 005.43 Operating System/Sistem Operasi > 005.434 Process Management Programs/Program Manajemen Proses
000 Computer Science, Information and General Works/Ilmu Komputer, Informasi, dan Karya Umum > 060 General Organizations, Foundations, and Museology/Organisasi-organisasi Umum, dan Museologi > 069 Museology (Museum science)/Museologi > 069.6 Personnel Management of Museum/Manajemen Personalia Museum > 069.63 Personnel Management/Manajemen Personalia
400 Language/Bahasa > 400. Language/Bahasa > 406 Organizations and management/Organisasi dan Manajemen
Divisions: Pascasarjana > Magister Manajemen
Depositing User: Virda Syifa
Date Deposited: 18 Dec 2018 06:41
Last Modified: 18 Dec 2018 06:41
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/42997

Actions (login required)

View Item View Item