SURYANA, HANDIH (2012) HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP BUDAYA ORGANISASI PADA PT. ORYZA SCANIA INDONESIA “KEBAYORAN MEDICAL CENTER”. S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.
|
Text (COVER)
COVER.pdf Download (280kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
2. Abstrak.pdf Download (158kB) | Preview |
|
![[img]](https://repository.mercubuana.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB I)
3. BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (103kB) |
|
|
Text (BAB II)
4. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (191kB) |
|
|
Text (BAB III)
5. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (183kB) |
|
|
Text (BAB IV)
6. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (265kB) |
|
|
Text (BAB V)
7. BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (91kB) |
|
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA LENGKAP.pdf Restricted to Registered users only Download (373kB) |
Abstract
Skripsi ini membahas bagaimana Hubungan gaya kepemimpinan terhadap budaya organisasi pada PT. Oryza Scania Indonesia “Kebayoran Medical Center”, yang selanjutnya berdampak kepada pelayanan publik. Data diperoleh melalui survey dengan menyebarkan kuesioner kepada 80 karyawan PT. Oryza Scania Indonesia “Kebayoran Medical Center”, yang berada di Jalan Bukit Duri Selatan No. 87 Tebet Jak-Sel 12220. Teknik pengambilan sampel seluruh karyawan, sedangkan alat analisis yang digunakan adalah korelasi. Hasil pengujian hipotesis menunjukkan terdapat hubungan yang signifikan dari gaya kepemimpinan terhadap budaya organisasi. Kata kunci : gaya kepemimpinan dengan budaya organisasi.
| Item Type: | Thesis (S1) |
|---|---|
| Call Number CD: | FE/MJ. 12 005 |
| Call Number: | SE/31/12/005 |
| NIM/NIDN Creators: | 43107010003 |
| Uncontrolled Keywords: | Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Pelayanan Publik |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Depositing User: | Admin Perpus UMB |
| Date Deposited: | 06 Mar 2012 14:07 |
| Last Modified: | 23 Aug 2025 03:35 |
| URI: | http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/20440 |
Actions (login required)
 |
View Item |
