HERMANSYAH, YUDI (2017) PENGARUH KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN KANTOR PUSAT PT. XYZ TBK. S2 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.
|
Text (COVER)
1. COVER.pdf Download (281kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
2. ABSTRAC.pdf Download (150kB) | Preview |
|
![[img]](https://repository.mercubuana.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB I)
3. BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (267kB) |
|
|
Text (BAB II)
4. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (539kB) |
|
|
Text (BAB III)
5. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (473kB) |
|
|
Text (BAB IV)
6. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (361kB) |
|
|
Text (BAB V)
7. BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (536kB) |
|
|
Text (BAB VI)
8. BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (186kB) |
|
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
9. DAFTAR PUSTAKA & LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (650kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan, kompensasi dan pertumbuhan karir terhadap turnover intention karyawan kantor pusat PT. XYZ. Data penelitian yang digunakan adalah data primer dan data sekunder. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jumlah responden 87 orang. Teknik pengambilan sampel yaitu: disproportionate stratified random sampling. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linear berganda dan determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Kepemimpinan berpengaruh negatif dan signifikan terhadap turnover intention (2) Kompensasi berpengaruh negatif dan signifikan terhadap turnover intention (3) Pengembangan karir tidak berpengaruh signifikan terhadap turnover intention (4) Praktik kepemimpinan, kompensasi dan pengembangan karir secara bersama-sama berpengaruh negatif dan signifikan terhadap turnover intention.
| Item Type: | Thesis (S2) |
|---|---|
| Call Number CD: | CDT/MSDM/2017/008 |
| Call Number: | 35/MSDM/2017/008 |
| NIM/NIDN Creators: | 55114120058 |
| Uncontrolled Keywords: | Kepemimpinan, Kompensasi, Pengembangan Karir, Turover Intention, Leadership, Compensation, Career Growth, Turnover Intention |
| Subjects: | ?? HD28 ?? |
| Divisions: | Pascasarjana > Magister Manajemen |
| Depositing User: | Rokhyudi |
| Date Deposited: | 07 Sep 2017 05:51 |
| Last Modified: | 07 Sep 2017 05:51 |
| URI: | http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/38666 |
Actions (login required)
 |
View Item |
