Analisa produktivitas tenaga kerja dan bahan baku pada pabrik kaca PT. Asahimas Flat glass.

Taifur, (2007) Analisa produktivitas tenaga kerja dan bahan baku pada pabrik kaca PT. Asahimas Flat glass. S1 thesis, Universitas Mercu Buana.

Text (Full Text) Full Text.pdf Restricted to Registered users only Download (419kB)

Abstract

Dalam keadaan ekonomi yang semakin memprihatinkan akibat krisis multi dimensi yang mendera bangsa ini, terdengar dimana-mana agar diusahakan peningkatan produktivitas, efesiensi, dan efektivitas disegala bidang agar ekonomi nasional dapat berdiri tegak. Akan tetapi sangat disayangkan himbauan agar diusahakan peningkatan produktivitas ini hanya dilakukan dalam keadaan sulit saja baru dilakukan dan mengapa dalam keadaan yang lebih baik seolah-olah dilupakan. Yang menjadi permasalahan adalah bagaimana dapat mengetahui bahwa peningkatan produktivitas, efesiensi, dan efektivitas naik. Untuk itu diperlukan tolak ukur sebagai perbandingan, dengan melakukan pengukuran-pengukuran tersebut sekala berkala, dan kemudian membendingkannya. Dalam sistem industri ada beberapa model pengukuran produktivitas diantaranya pengukuran produktivitas berdasarkan pendekatan angka indeks yaitu model mundel. Model pengukuran produktivitas tersebut digunakan untuk megetahui peningkatan maupun penurunan produktivitas. Berdasarkan perhitungan dalam menentukan peningkatan maupun penurunan tingkat produktivitas pada Pabrik Kaca PT.Asahimas Flat Glass, maka diperoleh untuk produktivitas bahab baku pada tahun 2003 mengalami penurunan sebesar 13.1% dibandingkan tahun 2002 (priode dasar), pada tahun 2004 mengalami penurunan sebesar 14.5% dibandingkan tahun 2002 (periode dasar), dan pada tahun 2005 mengalami penurunan sebesar 17.1% dibandingkan tahun 2002 (periode dasar). Untuk produktivitas tenaga kerja pada tahun 2003 mengalami penurunan sebesar 3.8% dibandingkan tahun 2002 (periode dasar), pada tahun 2004 mengalami penurunan sebesar 11.6% dibandingkan tahun 2002 (periode dasar), dan pada tahun 2005 mengalami penurunan sebesar 65.4% dibandingkan tahun 2002 (periode dasar). Penyebab penurunan produktivitas pada bahan baku faktor utamanya adalah kualitas bahanbaku, dan untuk tenaga kerja faktor utamanya adalah pelatihan. Untuk menaggulagi masalah bahan baku sebaiknya perusahaan lebih teliti lagi dalam memesan bahan baku tersebut, sedangkan untuk tenaga kerja sebaiknya diberikan pelatihan-pelatihan yang mendalam sehingga tidak terjadi kesalahan dalam pengoperasian mesin sehingga mesin dapat bekerja secara optimal.

Actions (login required)

View Item