Achmad, Jeffri (2009) Pengaruh Kinerja Terhadap Promosi Jabatan Pekerja pada Rumah Sakit Pertamina Jaya Divisi Sumber daya Manusia Dan Umum. S1 thesis, Universitas Mercu Buana.
![[img]](https://repository.mercubuana.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (Full Text)
Full Text.pdf Restricted to Registered users only Download (0B) |
Abstract
ABSTRAK Skripsi ini membahas bagaimana pengaruh dari kinerja pekerja terhadap promosi jabatan pekerja pada Rumah Sakit Pertamina Jaya Divisi Sumber Daya Manusia Dan Umum. Data diperoleh dengan cara mendisitribusikan kuesioner kepada 30 responden pada Pekerja Rumah Sakit Pertamina Jaya Divisi Sumber Daya Manusia Dan Umum. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Sampling Jenuh, sedangkan alat analisis yang digunakan adalah regresi linear sederhana. Hasil pengujian hipotesis menunjukkan terdapat pengaruh yang signifikan dari kinerja terhadap promosi jabatan pekerja. Untuk penelitian selanjutnya disarankan untuk melakukan penelitian faktor-faktor lain yang dapat digunakan untuk meningkatkan kinerja pekerja. Kata kunci : kinerja pekerja dan promosi jabatan.
| Item Type: | Thesis (S1) |
|---|---|
| Call Number CD: | FE/MJ. 09 270 |
| Call Number: | SE/MJ/10/036 |
| NIM/NIDN Creators: | 4310412-051 |
| Uncontrolled Keywords: | kinerja pekerja dan promosi jabatan |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Depositing User: | Admin Perpus UMB |
| Date Deposited: | 12 Jan 2010 16:00 |
| Last Modified: | 31 May 2017 02:09 |
| URI: | http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/25620 |
Actions (login required)
 |
View Item |
