WULANDARI, AMALIA (2012) PENGARUH ASPEK PENILAIAN KINERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI (Studi pada pegawai PT. PLN (Persero) Area Metro, Lampung Timur). S1 thesis, Universitas Mercu Buana Jakarta.
|
Text (COVER)
1. Hal Cover.pdf Download (5MB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
2. Abstrak.pdf Download (7kB) | Preview |
|
![[img]](https://repository.mercubuana.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB I)
3. BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (44kB) |
|
|
Text (BAB II)
4. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (62kB) |
|
|
Text (BAB III)
5. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (55kB) |
|
|
Text (BAB IV)
6. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (73kB) |
|
|
Text (BAB V)
7. BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (36kB) |
|
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
8.Daftar Pustaka & Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB) |
Abstract
Pelaksanaan Penilaian Kinerja yang efektif dan efisien merupakan faktor yang penting dalam upaya meningkatkan motivasi kerja karyawan sehingga akan menciptakan kinerja karyawan yang lebih optimal dan pada akhirnya berdampak langsung pada pencapaian penilaian kinerja perusahaan. tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis aspek penilaian kinerja di PT. PLN (Persero) Area Metro, motivasi kerja pegawai, dan menguji pengaruh aspek penilaian kinerja terhadap motivasi kerja pegawai di PT. PLN (Persero) Area Metro. Data diperoleh melalui survey dengan menyebarkan kuesioner kepada 59 responden dengan menggunakan metode sensus. Adapun analisa statistik yang digunakan dalam penelitian ini yaitu dengan analisa regresi sederhana. Dari hasil analisis, diketahui pengaruh aspek penilaian kinerja terhadap motivasi kerja karyawan berdasarkan nilai koefisien determinasi (Kd) adalah sebesar 65,28% , nilai ini dapat diartikan bahwa sebesar 34,71% motivasi kerja dipengaruhi oleh faktor-faktor lain, seperti : gaya kepemimpinan, pemberian kompensasi, penempatan, kepuasan, dan lainlain.
| Item Type: | Thesis (S1) |
|---|---|
| Call Number CD: | FE/MJ. 12 122 |
| Call Number: | SE/31/12/122 |
| NIM/NIDN Creators: | 43109110044 |
| Uncontrolled Keywords: | Penilaian Kinerja, Motivasi Pegawai, pln |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Depositing User: | Admin Perpus UMB |
| Date Deposited: | 11 Jun 2012 16:53 |
| Last Modified: | 06 Dec 2025 07:46 |
| URI: | http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/17969 |
Actions (login required)
 |
View Item |
