PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMPENSASI TERHADAP MOTIVASI SERTA IMPLEMENTASINYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DEPARTEMEN LOGISTIK OTORITAS JASA KEUANGAN

NUGROHO, GANJAR SATRIO (2019) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMPENSASI TERHADAP MOTIVASI SERTA IMPLEMENTASINYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DEPARTEMEN LOGISTIK OTORITAS JASA KEUANGAN. S2 thesis, Universitas Mercu Buana.

[img]
Preview
Text (Halaman Judul)
1. Halaman Judul.pdf

Download (27kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Abstrak)
2. Abstrak.pdf

Download (231kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Lembar Pernyataan)
3. Surat Pernyataan.pdf

Download (316kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Lembar Pengesahan)
4. Lembar Pengesahan.pdf

Download (61kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Kata Pengantar)
5. Kata Pengantar.pdf

Download (241kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Daftar Isi)
6. Daftar Isi.pdf

Download (206kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Daftar Tabel)
7. Daftar Tabel.pdf

Download (227kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Daftar Gambar)
8. Daftar Gambar.pdf

Download (195kB) | Preview
[img]
Preview
Text (Daftar Lampiran)
9. Daftar Lampiran.pdf

Download (196kB) | Preview
[img] Text (BAB I)
10. Bab I Pendahuluan.pdf
Restricted to Registered users only

Download (385kB)
[img] Text (BAB II)
11. Bab II Kajian Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only

Download (345kB)
[img] Text (BAB III)
12. Bab III Metodologi.pdf
Restricted to Registered users only

Download (579kB)
[img] Text (BAB IV)
13. Bab IV Hasil Penelitian dan Pembahasan.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)
[img] Text (BAB V)
14. Bab V Kesimpulan dan Saran.pdf
Restricted to Registered users only

Download (214kB)
[img] Text (Daftar Pustaka)
15. Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only

Download (273kB)
[img] Text (Lampiran)
16. Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only

Download (926kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kepemimpinan transformasional dan kompensasi terhadap motivasi serta implementasinya terhadap kinerja pegawai Departemen Logistik Otoritas Jasa Keuangan (OJK). Data penelitian merupakan data primer berupa survey, dan data sekunder berupa nilai kinerja serta hasil wawancara. Metode sampling yang digunakan adalah sampling jenuh, dimana subyek diambil dari seluruh karyawan di Departemen Logistik OJK sejumlah 93 orang. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah menggunakan software SmartPLS yang merupakan analisis persamaan strukural (SEM) berbasis varian yang secara simultan dapat melakukan pengujian model pengukuran beserta pengujuan model struktural. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kepemimpinan transformasional berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi, kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi, kepemimpinan transformasional dan kompensasi secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi, kepemimpinan transformasional berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, kompensasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, motivasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, serta kepemimpinan transformasional, kompensasi dan motivasi secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Kata kunci : Kepemimpinan transformasional, kompensasi, motivasi dan kinerja pegawai

Item Type: Thesis (S2)
Call Number: 35/MSDM/2019/002
NIM: 55116120004
Uncontrolled Keywords: Kepemimpinan transformasional, kompensasi, motivasi dan kinerja pegawai
Subjects: 600 Technology/Teknologi > 650 Management, Public Relations, Business and Auxiliary Service/Manajemen, Hubungan Masyarakat, Bisnis dan Ilmu yang Berkaitan > 658 General Management/Manajemen Umum > 658.1 Organizations/Manajemen Organisasi
Divisions: Pascasarjana > Magister Manajemen
Depositing User: Maulana Arif Hidayat
Date Deposited: 19 Sep 2019 09:20
Last Modified: 19 Sep 2019 09:20
URI: http://repository.mercubuana.ac.id/id/eprint/48791

Actions (login required)

View Item View Item